«Наша Газета»: отзыв сотрудника
Я посторонняя личность, в газете неоаботаю. Сотрудников походу насамом деле напрягают обзванивать людей надоедая им. Пишу так потомучто мне надоело. В один прекрассный момент подал обьявление в Нашу газету и теперь на протяжении 2 года они мне шлют на меил, яндекс каждый выпуск сраной, неинтересстной для меня газеты. И самое главное что это очень отвлекает от работы. Так что кому будут предлогать подать обьявление в эту газету непопадайтесь на уловку. Заказов -0000-Деньги на ветер+один единственный будут [censored] -звонками чтобы подали обьявление на услуги, что клиентов много, все [censored] станешь через месяц. И на почту слать свои письма [censored] неоднократно чтоб мне на почту неслали. Обьяснил что неинтерестно, и чтоб неназванивали мне больше-сказали что почту удалили и письма больше отправлятся мне небудут. Я обрадовался и поверил-что попал на одного и единственного работника-добросовестного-типо больше слать небудим. Я поверил. Но хрен там с ДВА.Через 1.5недели обратно пишути надоедают, от работы отвлекают, людей обманывают, на деньги разводят. Сотрудников на деньги по заработной плате кидают-меняются как перчатки. Надеюсь удалите мою почту и небудите мне надоедать?!
-
✓ ПреимуществаИдея компании классная, теоретическая возможность зарабатывать очень хорошие деньги как бы есть, но все перечеркивает кадровые решения о назначении отдельных руководителей.Пока не будет кардинально пересмотрен кадровый вопрос, не предвзято проанализирована работа руководителя филиала, то хорошего ни чего не будет, текучка так и будет продолжаться. Далее →✗ Недостатки1. Условия труда. Стол, компьютер, рабочий телефон. Вот все условия труда. Спорт — только для избранных, фрукты и раз в год аскорбинка — даже не смешно. Open office — все прелести ощущаете моментально. Работа связана с тем, что вам надо постоянно звонить клиентам, а в офисе громко играет музыка, на повышенных тонах (чтобы перекричать музыку и разговаривающих с клиентом работников) разговоры, смех, мат. Сюда же можно отнести постановку и реализацию задач. Руководитель не доносит до вас задачи, которые ставятся на совещании с вышестоящими руководителями, спустя время вы, за то что не делали того, что вам не сказали, получаете критику. 2. Коллектив. Если вы обратитесь — вам помогут, но сделают это так, что в следующий раз сами не захотите подходить. Сплочённости, взаимовыручки никакой, ну вишенка на торте — не прекращающиеся сплетни. Поддержки и благодарности от коллектива также не ждите. При выпуске крупной гарантии или при перевыполнении плана вам даже спасибо не скажут. 3. Руководство. Во-первых, руководство надо разделить на два вида. Первый — местный руководитель филиала. Она выросла из рядового сотрудника, но лидерских и управленческих качеств у нее нет. Судя по её речи, поведению и способности излагать мысли, образование прошло мимо неё. Но с гордостью развешивает разные... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиПолитика фирмы направлена на выкуп как можно большего числа аптек, и на максимальной экономии на персонале. Зарплата не соответствует декларируемой, ниже рынка, поэтому в аптеках работать часто просто некому — набирают студентов. Не советую работу в данной организации. Далее →