Абсолют Швр: Помойка
Чистый туалет, есть кухня с микроволновкой и холодильником
Недостатки:1) Тебе нужно продавать шары, надувать их, оприходовать товар, делать резки с надписями на шары.
2) 9 часов работы, из которых 10−20 мин перерыв, чисто чтоб на работе от голода плохо не стало.
3) Когда завал заказов, ты работаешь без перерыва даже на 10 мин, а ещё можно задержаться на работе.
4) Не опаздывай, иначе штраф 200 рублей.
5) Будешь в чем-то ошибаться, тебя назовут безмозглой, наорут матом.
6) Придирки по любым мелочам.
7) В кабинете, где ты будешь работать, ужасный бардак и грязь, теснота, будешь за все ударяться.
8) Если нужно собрать заказ, ты будешь брать грязные пачки с шарами, которые лежали на грязном полу, и твои пальцы будут всегда чёрные.
9) Твои коллеги толстухи, которым жарко даже тогда, когда всем холодно, и окно будет открытым, когда в помещении итак как в морозилке.
10) Испытательный срок 2 месяца.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Барнауле (358 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Барнауле (332 отзыва) →
- 🛍️ Отзывы о работе продавцом-консультантом в Барнауле (34 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Барнауле (4095 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаМного дедактического материала. Есть готовые программы. Далее →✗ Недостатки1. Несоответствие заработной платы с обещанной. Обещали 55 т., но на самом деле ели набралось 20 т. с учетом дополнительной нагрузки.2. На работу нужно приходить почти за час до начала занятий.3. Приходится выполнять обязанности не только педагога, но и администратора. Закрывать и открывать соседние филиалы, объяснять, а порой и проводить оплаты занятий, следить за частотой не только в кабинете, но и в холле.4. Могут на месте работы только сказать о смене расписания, и то, что ребенок придет не в 18.00, как тебе написали, а в 19.30. Все остальное время его нужно сидеть и ждать в коридоре, ведь кабинеты заняты, и там ты сидеть не можешь. Или вовремя не сообщить об отмене занятия.5. Официально устраивают только определённую группу лиц.6. Могут дать проводить те занятия, которые ты по профилю проводить не можешь. Так преподаватель по английскому языку может вести математику, развивашку «могу сам» для детей 3 лет, скорочтение и т.д.7. За месяц работы я поняла, что дети жалуются, что каждую неделю меняются педагоги. Так за 1 месяц у детей сменилось 3 педагога по коллегоафии и ... Далее →
-
До кадровой комиссии так дело и не дошло, которая проходит один раз в неделю. Собеседование проводила старшая акушерка. Показала рабочее место, объяснила объём работы. Была очень приветлива и вежлива. Спустя некоторое время (не была готова аккредитация, после её прохождения) я позвонила и сообщила, что согласна на предлагаемую должность. Но в ответ мне сказали, что я в отпуске (старшая акушерка), вами некому заняться, ждите меня. Хорошо, жду две недели, звоню сама, спрашиваю. Подходите, завтра кадровая комиссия. Но её не было. Жду ещё неделю, звонка нет. Звоню сама, а мне говорят, что в выходные произошло ЧП и главврач приказал никого не брать пока. Не знаю, правда это или нет, но очень неприятно. Потерянное время, ни капли уважения к людям. Странное отношение к кандидатам, если вакансии у вас висят годами. Тут напрашиваются несколько выводов: или вы берёте тех, кто даёт взятку, или по родственным связям и знакомым. Процветания вашему центру. Далее →
