Аливария: Не подходят для стажировки

Отрицательная сторона мною была увидена лишь одна, и этого в общем достаточно, т.к. с этого можно сделать очень много выводов. Сами они, конечно же, этого не признают и будут всячески это отрицать.

Но эта практика давно бытует и за пределами Р.Б. в том числе, а суть вот чем:

Они вас выбирают либо по резюме, либо сами к ним придёте, выводят на стажировку, оговаривается про 3 дня стажировки, вы на них работаете, кто-то 1 день с утра и до ночи можно сказать (естественно бесплатно, и всё за свой счёт), кто-то 2−3, так как там, видимо, своя атмосфера выборки.

Не сказать, что работа простая, но и трудной её не назовёшь, конечно, в основе своей внимательность и ответственность, таскай, выставляй по планограммам, не оставляй пустых полок, учитывай сроки (сортируй), не допускай прострочки простым языком, да ценники вешай (обновляй), а если что-то закончилось, сообщи на заявку, что по сути главные задачи Мерчандайзера.

А затем одним из вечеров вам звонят и сочиняют сказку про то, что вы им не подходите, с абсолютно при этом абсурдными отмазками. Так я лично стажировался на вакансию Мерчандайзера в городе Гомеле (и подозреваю, что не я один, и в будущем недалеком не один такой буду). Хорошо бы, конечно, дать правовую, да и компетентную оценку этим действиям и сотрудникам, но честно говоря, нет никакого желания тратить свое время, да и опускаться до их уровня.

Будьте бдительны, и если что, не расстраивайтесь, дело вообще не в вас. Это должны знать как будущие сотрудники, так и настоящие тоже, этот отзыв по сути исключительно для вас.

p.s. Создателям этого ресурса отдельная благодарность, молодцы!

.