Британская Международная школа: отзыв сотрудника
В связи с выходом на дистанционное обучение, учителя английского (граждане РФ), которые называются в школе Teacher Assistant оказались в самом уязвлённом положении. Сразу после окончания « карантина» в мае большей части сотрудников поступили звонки из отдела кадров с просьбой приехать в школу и подписать заявление на увольнение по своему желанию. Никаких причин названо не было, некоторые сотрудники (даже те кто работал годами) были уволены, не дожидаясь конца учебного года, кого-то оставили ждать до сентября, напомнив при этом, что «ничего не обещают». Всему виной наверняка была директива сверху об экономии средств. Я не знаю ни одной организации, которая настолько бы не ценила сотрудников — здесь с вами могут распрощаться одним днём. Зарплата белая только на 50%, а каникулы, даже летние, заставляют брать за свой счёт. Считают, что работник останется у них абсолютно на любых условиях.
-
✓ ПреимуществаВ некоторых школах можно встретить неплохой коллектив. На это плюсы заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиТрудовой договор на руки не дают. Надо его требовать. Зарплата в договоре на 50% меньше, чем в реальности. То есть получаете 60, но в договоре будет 30. Каникулы пишутся довольно часто ЗА СВОЙ СЧЕТ. Потому зарплата не будет постоянной! Это важно! В декабре уходишь в отпуск за свой счет в середине декабря! Они, типа, частично оплачивают каникулы премией в конце года. Но столько тайн будет — а дадут ли премию или нет? По факту — а вернут ли деньги, когда заставляют писать отпуск в каникулы за свой счет. Ассистент учителя по факту нянечка. Будете и сопли вытирать, и попу, дежурить в столовых. Уроков проводить никто не даст. А если и даст, то тогда, когда основному учителю захочется поболтать в учительской. И Вам скажут: проведи математику, проведи какое-нибудь рисование за 15 минут до урока. Иногда за 5. Ни плана, ничего не дают. Заставляют вести уроки русского языка. То есть тебя берут на учителя английского языка, а ты будешь вести русский! Там не хватает проф учителей. Экономия! Иностранцы ведут себя грубо. Администрация это поддерживает! Потому что найти русского раба проще всего. Если будут проблемы с родителями, то толкнут разбираться в ситуации тебя,... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →💬1 комментарий
