Воентелеком: Неадекватный подход кадровика

Разве что зп белая, и удаленка во время короновируса, на этом пожалуй достоинства заканчиваются Далее →

Их в количестве. Огромная текучка, оно и неудивительно, к сотрудникам ни уважения, ни нормального отношения, огромное количество никому не нужного политеса, карьерный рост только у «своих», причём уровень знаний и квалификаций на это абсолютно никак не влияет, у руководства находятся абсолютно безграмотные люди, читай солдафоны, пример тому [Р.] С.А. (ворье как и остальное руководство). Генеральные директора поголовно сидят за махинации и воровство. Что касается условий работы, они посредственные, на сотрудника вешают абсолютно все, даже если эти обязанности не входят в его зону ответственности, естественно, объяснять, как это делать, тоже никто не будет. Что касается оплаты, то ни о каких премиях и поощрениях речи нет и не бывает в принципе, даже 13-й зарплаты нет (руководство разумеется себя не обижает в этом вопросе), причём даже за серьёзный вал работ сотрудников, которым приходилось выходить в свои законные выходные, ничего не платили. Вообщем, как итог, не рекомендую сюда идти, зп маленькая, развития никакого нет, зато будет огромный вал работы и стресса, причём работа зачастую это сизифов труд… Пишу все это, исходя из своего 3х-летнего опыта работы в данной шарашкиной конторе. Далее →