Генлион 29: Невыдают аванс согласно договора Нет рас.четны

25.08.2022 АрхангельскАдрес: Окружное шоссе.13
🚀 Должность

🚗водитель

Преимущества:

е

Недостатки:

Не графика отпусков. Хочешь в отпуск — становишься врагом пана директора. Добился отпуска — переводят без согласия на другой участок, на худшие условия. Уволился, не высылают расчетные документы. Офис постоянно на замке.

📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

Вахтовый метод

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в Генлион 29?

По условиям труда вахтой

❓Существует ли система штрафов в Генлион 29? Какие бывают?

Как вздумается. В оснвном по расценкам.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 27223

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 01.11.2025 Архангельскводитель
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Нет, нет и нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет инструмента, нет денег на топливо. Людей кидают на зарплату или долго не выплачивают. Ни в коем случае сюда не иди. Далее →
  • 12.09.2025 АрхангельскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Очень хорошие условия. Всегда есть отдача в запросах обеспечения и подручных целях. Далее →
    ✗ Недостатки
    Директор Н. В. Никифорова, на наших глазах в лице социальных работников, создает для наших гостей-беженцев неблагоприятные условия. Мы знаем об ее неприязни к несчастным, сами жалеем их, как можем. Ее последняя грань человечности была стерта с заездом сирийских беженцев, которые благополучно переезжают, так же по ее инициативе. Для несчастных с ЛДНР у нее уже было несколько практических «инструментов»: перекрытие подходов к столовой общепита и дальнейшего подхода через открытый двор. Отключение горячей воды. Упрашивание и потакание через нас — соцработников к переезду в дома престарелых и поиску своего приюта. На осенне-зимний период у нее планы отключения итак бесплатной сети интернета и на десерт отопления. Естественно, все ее рычаги давления заработают в момент отсутствия реабилитационных гостей-пациентов. Очень тяжело нести работу добра под таким управлением. Далее →