Гран При: отзыв сотрудника

Первая проблема, в том, что последние годы, компания испытывает финансовую нестабильность (решение этой проблемы есть, его нужно искать). Вторая проблема, о которой уже говорили, это неопределенность в управлении компанией. У владельцев и руководства нет понимания куда вести компанию, причем на этой почве в явно присутствует некий внутриний конфликт. Ситуацию усложняет вертикальная система управления с проблемами в деллигировании полномочий (это проблема) и растянутыми процессам принятия решений. От описанного страдает сам бизнеспроцесс и тормозится развитие компании, естественно, не чувствуют себя уверенно и сотрудники. Отдельный вопрос, это оперативное реагирование на требования клиентов и рынка (многие продукты компании и подходы к реализации сервиса безнадежно устарели). Справедливости ради, о самом руководстве стоит сказать, что при всем описанном, оно спокойно, вменяемо и проблемы осознает, но сложившаяся общая ситуация ограничивает принятие сбалансированных решений.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в ГРАН ПРИ в Москве (2 отзыва) →

Работа в ГРАН ПРИ: 7 отзывов →

Работа в Москве (70866 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Гран-При
Ростов-на-Дону | 31.10.2024

В ООО "Гран-При" по адресу Социалистическая 55/Буденновский 19 собеседование на вакансию специалист по кадрам проводила [И.] [О.] которая представилась начальником отдела кадров. [И.] очень боится принять на работу в свой отдел кого-то умнее, чем она сама. На собеседовании консультируется с соискателем по кадровым вопросам, так как сама не знает как правильно что-то сделать. До очного собеседовани...

Гран При
Москва | 19.08.2020

Год работал программистом. Зарплата наполовину серая. Отношение к сотрудникам отвратительное. Понял это в первый же день работы, когда выдали канцелярские товары – попользованный карандаш и стёрку. Не удивительно, что большая текучка. Финансовое положение нестабильное, в результате то набирают сотрудников, то половину разгоняют. Увольняли, когда только начинался короновирус. Ни о каком цивилизован...

Гран-при
Краснодар | 25.11.2016

Добрый день соискатели вакансии продавца продтоваров. Хочу поделиться с Вами небольшим опытом работы в магазине [Г.] Больше месяца, двух там ни кто не работает. Заработная плата не выплачивается. Я за полтора месяца даже аванс не получила. Будьте внимательны с заполнением документации. Трудовую книжку лучше не предоставлять, так как её потом на руки не отдают....

Гран-при
Краснодар | 15.09.2016

Неплатят во время зарплату или половина суммы не оплачивают. Постояная текучка. Хамское отношения. Советую туда не идти. Просрочку полностью вешают на продавцов. Обьявления постояно весит на авита. Начальница тучная женщина которая постояно орёт. Когда звониш телефон постояно не доступин. Мой вам совет не идите туда работать только потеряйте время и деньги....