Движение: отзыв сотрудника

Здравствуйте если вы хотите работать бесплатно и слушать какое вы Хавно до тогда Добро пожаловать! Постоянные задержки зарплат и в течение месяца пытаются найти за что бы урезать её! Руководство меняется каждый месяц новенький когда приходит пытается навести порядок засчет зарплат сотрудников!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 71550

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 31.08.2016 Санкт-Петербург👍123
    Во-первых, сразу насторожило, что после отклика на вакансию на сайте позвонили через полчаса для приглашения на собеседование. В процессе разговора упор делался на «белую» з/п в 100−120 т.р., при этом об обязанностях было упомянуто вскользь и поверхностно. Только после уточняющих вопросов было объяснено, что впереди будут еще и другие этапы собеседования. На собеседование пригласили к 9 утра (уже ненормально. Во сколько бы в компании не начинался рабочий день, надо уважать и чувства других). В общем, положила я трубку и полезла в интернет, читать отзывы. На след.день позвонила, дабы отказаться от предложенной вакансии, на что девушка Инга задала по-моему архиглупый вопрос: «А как вы будете взаимодействовать с непосредственным работодателем?» На мои попытки объяснить ей простые взаимодействия работодателя и работника, она нагрубила, нахамила и кинула трубку, не дослушав ответа. Так вот, «глубоко уважаемые» работодатели, человек, доживший до 2016 года, получивший образование и имеющий к моменту устройства на другой работе опыт и стаж, не станет распылять свои силы на то, чтобы доказывать барану, что в заборе только один путь. То, к чему вы ведете свою компанию, называется крахом. К вам если кто и идет, то от необходимости хоть где-то работать и зарабатывать хоть какие-то... Далее →
  • 27.06.2016 Санкт-Петербург👍4
    Отдел текущего ремонта. Условия работы: начальник сметного отдела Сивак Лариса Геннадьевна — увольняет людей без повода и зарплаты, посмотрел не так, и все, до свидания. Еще примет не беда, «..ведь сейчас кризис, с работой проблемы..». Кабинет-как «загон», 25 человек, духота, работают здесь до бесконечности: и в выходные и праздничные, даже ночевать остаются. Обещания об оплате переработки, остаются обещаниями. Постоянное недовольство и хамское отношение к людям. Увольнение прошло без выплаты денег. При этом уменьшенная по ведомости (со слов бухгалтера) в 2 раза, даже белая часть также не была выплачена. Еще любят зарплату поставить на STOP! Это забавно. На сайте Superjob вакансии даже не убираются. Спешите…наработаться люди! Это просто беспредел! Далее →