Детский мир. Невский на Народной : Не советую идти туда работать.
Транспортная доступность. Один склад. На этом преимущества закончились.
Недостатки:Долгое время я отдала работе в Детском мире. Работала на кассе, менеджером интернет-заказов, а потом стала менеджером по товару. Работала в двух магазинах. Полгода назад перевелась с одного в другой магазин. Могу сказать одно — во всех Детских Мирах 3 проблемы: маленькая з/п и не оплачивают переработки; проблемы в коллективе и нехватка персонала, сильная текучка. И это правда. За всё наказывают, за любую ошибку. Ошибаться нельзя. Болеть тоже нельзя, нежелательно для коллектива и для з/п. Про отпуск я молчу, когда остаёшься одна, и сменщик в отпуске. То работать тяжело, если много поставок и поставщиков. На обед сходить некогда, работы много. Очень часто приходится делать несколько работ за других людей (то касса, то зал, вынеси заказ, собери его) — постоянная суетливость. Из-за нехватки в смене людей своя работа стоит, и приходится её делать позже, когда уже уходить домой. Отсюда и переработки, за которые не платят совсем. Это факт. Причиной ухода было две причины. Зам. директора, у которой, видимо, не было больше работы помимо меня, не давала мне проходу и работать (постоянная ругань, недовольство, претензии). Последней каплей к увольнению было обвинение со стороны директора и зам. директора в том, что я не делала (сборка ОЛ, виновата была сменщица, и т.о подставив меня). Она собрала неправильно, я просто отдала её косяк водителю, не зная об этом. Следом к увольнению была собрана мной логистика, и мне толком не объяснили, в чем я виновата. Я прекрасно помню, что всё делала правильно, и камеры это видели. Как заполеченные 2 паллета уехали со всеми вещами. А мне сказали, что вещей не хватает. Я не могу знать, что с паллетами было потом на складе, и поэтому вины моей нет. И да, 2 недели я работала одна и смогла принять 3 поставки паллетов, поставщиков, несколько самовывозов, и собрать 2 паллета ОЛ (337 позиций 1 заказ, и пару позиций 2 заказ). В плане работы меня устраивало, все было интересно. Но твой труд не ценят, ты всегда плохой и косячишь, даже если стараешься и доделываешь до конца. Начальство не видит хорошие стороны и твою работу в сотрудниках. Я проработала долго и ушла из-за того, что меня обвинили просто так, и коллектив не поддержал, извинения не принесла зам. за свои грубые слова и действия, и помощи мне не было никакой, когда нужна была. Так что вам решать, идти работать туда или нет. Но своим знакомым, друзьям я, к сожалению, не посоветую. Может, в другом магазине лучше, не знаю. Но моё было состояние, мне хотелось сбежать, и это правда. Так нельзя обращаться со своими сотрудниками, которые трудятся целыми днями. А мне обидно, что я перевелась в этот магазин. Надо было уходить раньше в другой магазин.
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1577 отзывов) →
- 🏬 Отзывы о работе менеджером по товару в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36220 отзывов) →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧ-ч-ё? Далее →✗ НедостаткиДа никто не работает, сидят ни хрена не делают, пока я весь в поту визжу по телефону. Все всё должны, без разницы, как их профессия называется. [censored] вообще. Надо в их инструкциях прописать их обязанности, чтоб потом они ничего не говорили мне тут. Неправильно, все всем подчиняются, я тут владыка мира. Что значит, никого не будет? Уже разбежались? Ну вот пока один человек остался, вот он и будет всё должен. А вот уже потом, когда бригадами уволятся, будем всех вовсюда загонять. Без разницы, как их профессия называется. Должны. Что значит люлей? А-а-а! Меня-то за что? Далее →💬31 комментарий
