Детский Мир: отзыв сотрудника

Преимущества:

З. П. всегда вовремя

Недостатки:

Изначально я пришла работать на склад в данную компанию, мне повезло с начальством. Работа для девочки очень тяжелая, но из-за того, что хороший коллектив и выплаты были без задержек, было терпимо, плюс я не боюсь тяжелых нагрузок, так как привыкла. Но! Все тяжелее: коробки, стенды, вода, питание — будете таскать сами, потому что очень часто нет грузчиков, потому что им не платят зарплату. У детского мира нет своих грузчиков, и они нанимают компании. Ну в общем, если и придет, то 100% алкаш или безрукий тупица, которому надо по 100 раз объяснить, что и куда, а по итогу делаешь за него и себя и всех.

Потом по причине переезда мне пришлось перейти из того магазина в новый, ну и там мне предложили, внимание! Стать замдиректора магазина. Наобещали такие воздушные условия и з/п чуть ли не 100 тысяч с графиком 2/2.

Ну конечно, кто б отказался)))) Ну я и согласилась, думаю, ну, а чего, карьерный рост — здорово.

По итогу я пришла туда. Помойка адская, кадровый голод, огромная текучка, бешеная многозадачность, и это оказалось просто красивым названием.

По итогу мне ставили смены с 8 утра до 23:30 ночи, так как надо было открывать и закрывать магазин. Мои задержки никто не оплачивал, а все должно было блестеть. У меня было 35 чатов! 35, Карл! Мой телефон просто глючил, и всегда надо было быть на связи и везде отвечать, помимо того, что покупатели всегда разрывали на куски, я часто была одна, зам без директора на огромный магазин.

И вот это из серии Галя, отмена.

Обеда не было, просто физически было не уйти.

И вместо обещанного 2/2 я работала 3/1 или 4/2.

Хватило меня на месяц.

Директор отвратительная. Сначала вроде пыталась дружить со мной, но когда поняла, что я не из тех, кто прогнется, — начала вставлять палки в колеса, прилюдно унижать, если я косячила, многого не знала, так как только пришла. Материла и оскорбляла.

Ну в общем. Хотите сохранить нервы и здоровье — не ходите туда.

Ах да, люди…

Это отдельная песня. Отношение скотское, как к прислуге, и за копейки мы должны лизать им попу.

В меня кидались обувью, грозили судами за кривые ценники, полицию вызвать, что меня якобы подкараулят… и это все мамочки и папочки ангелочков нашей сверхдержавы.

Язык сотрудников магазина — это мат и ненависть ко всему человечеству и их чадам. Не верьте улыбкам, они вас ненавидят))) и я стала такой на какой-то момент. Я сбежала оттуда и счастлива.

Никому не советую эту помойку.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 12564

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.06.2025 Санкт-ПетербургКладовщик💵 ЗП: 16000
    ✓ Преимущества
    Много интересной разнообразной работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Я работала менеджером склада, но часто собирала заказы, за что мне, соответственно, не доплачивали, занималась уценкой и проверкой на сроки годности. При заявленной зарплате по графику 2/2 в 53 000₽, в месяц я получала не больше 16 000₽. На мой вопрос, почему так мало, руководство разводило руками и отвечало: «Сколько отработала, столько и получила». Набирают на должности повыше по знакомству, к новым сотрудникам относятся плохо, вешают разные несуществующие штрафы, лишь бы человек уволился. Как говорится, попользовались и бросили. Далее →
  • 21.12.2024 Санкт-Петербургкассир💵 ЗП: 48600
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Заработная плата и премии вовремя Далее →
    ✗ Недостатки
    Я пришла работать в Детский мир (в г. Кириши, Ленинградская область) в конце ноября 2024. Работа — честно, хуже не придумаешь. Вначале все было ок. Вроде последние дни ноября, планы все выполнены, можно и выдохнуть. Настал декабрь. И… понеслась. Я первого декабря провалила показатели по СБП. Упала ниже 30%. Директор — п.о.а. сначала мягко меня предупредила, мол, ты чего показатели валишь? Я молча стерпела. Ну, думаю, ладно. Начало месяца, первое число, бывает, что день не задался. А после начали бочки катить. Слышно только одно — планы, NPS, СБП, АУ (акция «Участвуйте»)… Планы, NPS, СБП и т. д. Меня фактически бросили в самом начале адаптации. Не выдали чек-лист и наставника, который бы все рассказал и показал ассортимент. Не дали на руки инструкции по работе. Толком не показали, как нужно работать. В общем как-то сама справлялась. Без наставника. И без чек-листа. При этом не зная ассортимент магазина от слова совсем. Зато работы навалят выше крыши. И слышишь только — Саша, показатели, Саша, показатели. Саша, почему так мало благотворительных наборов продано? А недели две назад меня фраза директора вообще в ступор загнала — наверное, Саша, тебя послали конкуренты... Далее →