Додо Пицца: Низкая зарплата и тяжёлые условия труда

Дружный коллектив и возможность совмещать с учёбой. Вкусный обед и ночная развозка.

Несправедливо низкая зарплата, за очень тяжёлый рабочий день. Что я подразумеваю под понятием «очень тяжёлый рабочий день»? Сейчас поясню.

Весь день на ногах, перерыв на обед в лучшем случае 30 минут, а в худшем минут 15, пока к тебе с претензиями не залетит менеджер (ака Манагер); отошёл поговорить по телефону или в туалет чуть больше одного раза — начинается мозгопарево вплоть до снижения великого и ужасного КЛН (о нём немного позже); ужасная стажировка, в плане того, что за 11 — 12 смен ты обязан сдать тесты и зачёты, в том числе раскатка теста. Вроде бы адекватно ±, НО большую часть времени тебя гонят делать заготовки, закуски, мыть полы, посуду, но про то, что мне нужно сдавать раскатку, вспоминают только на смене 9−10, и потом обвиняют тебя же, якобы в том, что оказывается ТЫ должен был проявлять инициативу к раскатке и грядущим зачётам, хотя к раскатке они сами тебя не допускали. Как итог, не сдал зачёты — выход справа по коридору! Идём дальше; Без проблем и каких-то особых [censored] могут тебе поставить смену с самого утра, после смены до закрытия. То есть, ты приходишь домой где-то в 00:30 — 1:00, тебе нужно покушать, сходить в душ, уделить внимание девушке (если она ещё не спит, что маловероятно), и спать ты ложишься часа в 2 ночи, чтобы проснуться в 6:00, сделать все утренние процедуры, успеть на автобус и приехать на работу строго за 15 минут до начала, но если же ты, негодник, опоздаешь хотя бы на 0, 1 секунды, минус КЛН. Кстати, о нём: КЛН — это личный рейтинг сотрудника. По его итогам определяют, кто ты есть в этой жизни, и сколько тебе, холопу, полагается премиальных. Есть зелёная зона (ты прилежный раб), жёлтая (накосячивший где-то раб, скорее всего, опоздал на 0,0001 секунды на работу, либо же надел кроксы с дырками на одну больше, чем полагается), и, наконец, самое интересное — красная зона (плохой раб! [Н.] хозяина, и, скорее всего, скоро тебя изгонят с этой плантации). Да-да, всё верно, если ты в красной зоне, с тобой легко могут распрощаться в любой момент, и вон там они видали, что тебе нужны деньги, чтобы прокормить больную мать, заплатить за квартиру и с девушкой сходить в кино. К слову, КЛН снижают почти за ВСЁ. Не так помыл руки -, вышел не такой походкой, как надо -, дышишь не так -, моргнул на 1 раз больше, тоже -.

Подводя итоги и отвечая на вопрос «Порекомендовал бы я кому-нибудь работу в Додо?»

Ответ прост: НЕТ! Ни за что! Цените нервы, здоровье и деньги — лучше уж дворником..