ЗАО "Кредит Европа Банк": отзыв сотрудника
Гори в АДУ — [Г.] [С.]
1) собеседование провела дама: [О.] (фамилию не помню). Поговори очень мило, под конец [О.] стала раскатывать, что на этот день к ней ещё на собеседование более 200 чел на эту позицию. Хмм… называется, а я тут причём?!
2) Дня через 4, приходит инфа от [О.] с просьбой заполнить анкету для проверки охраной + скинуть скрин паспорта; (Думаю ну ладно, без проблем, для работы ж надо) и в такой то день мол у вас 2-е собеседование будет со [С.] На что я ОК!
3) наступает собеседование со [С.] Говорю, все тож самое про себя, что и [О.] В начале мне говорят, что не против со мной поработать. Далее эта [С.] начинает мне «сказку», что на эту позицию более 200 человек. Я про себя думаю: «Женщина, я так то не сотрудник банка! Что ты мне тут ноешь?! Прими меня на работу, тогда помогу! А просто так сочувствовать, когда самой нужно разруливать дела свои финансовые, я не могу.!»
4) Проходит ещё время, прилетает ответ от [О.] «Вас не рекомендовали к работе охрана банка. До свидания!»
5) бинго! Как думаете, для чего была выставлена это объявление на hh.ru ?! Теперь этот не до банк названивает и предлагает кредиты!
Полезный отзыв?
(172)
Работа в КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК в Москве (9 отзывов) →
Работа в КРЕДИТ ЕВРОПА БАНК: 22 отзыва →
Банки: отзывы о работе в Москве (953 отзыва) →
Работа в Москве (70705 отзывов) →
Был опыт работы в кеб под руководством [Д.] [С.] Руководитель-человек настроения. Может только требовать и кричать. единственное, что ее беспокоит - выполнение планов. некомпетентна в решении рабочих вопросов. Узнается все по факту, на личном горьком опыте. до сотрудников не даносили своевременно информацию об изменениях, касающийся продукта , бонусный системы, нюансов в рабочих моментах. Не было...
Неадекватный руководитель [С.] [Д.] Зачастую у нее случаются истерические приступы, выражающиеся в словесном поносе на повышенных тонах. Касательно рабочих моментов объяснять не станет, обвинив в глупости и указав на твою должность (якобы это нужно знать безоговорочно) при этом сама в этих вопросах не разбирается. Рабочий процесс строит, как в колонии строгого режима, хотя часто прерыаается сама н...
Обманывают насчёт личной и общей мотивации. Если план не выполняет дирекция, премию не получит никто... Руководство которое работает из дома совершенно ничего не знает и не может нормально объяснить. Приходится связываться с коллегами и искать помощи с их стороны. Хамское общение руководства с подчинёнными ( привет [Н.] [Ш.] Всем кто работает на данный момент в Кеб, рекомендую увольняться, так ка...
Нет индексации, зп копейки для 2021 г для сотрудников отделений максимум 30к и жидкие несколько тысяч если получится выйти на план, любая активность не оплачивается все за оклад, море операционки и куча левых обязанностей, роста нет, решения управленцев ставят в ступор и заставляют дергаться глаз, по Дарвину они то самое звено между приматом и человеком, рекомендую максимально избегать это место, ...
Нет роста нет продуктов для продажи и получения премии миллион обязанностей которые тебе впархивают под соусом оклад же получаешь, высшее руководство в москве живет в своём мирке, от их решений и инноваций встаёт вопрос а это люди вообще имеют отношение к банку ?… избегать максимально моя рекомендация имхо...