Калкулэйт: отзыв сотрудника
Пригласили на собеседование на позицию программиста. Перед визитом попросили заполнить некую «анкету», как оказалось на 4 листа А4 бредовых вопросов в худших традициях HR с вопросами о «наибольших достижениях» и проч. Ни единого вопроса по специальности там не было. Но я потратил своё время и заполнил.
Офис находится в не самом живописном месте Обводного канала. Фирма занимается также картоном, поэтому везде какие-то коробки в здании. После приветствия мне дали снова лист А4 и попросили решить абсолютно идиотские задачи уровня 7 класса на дроби, части и проценты. На моё удивление (я выпускник технического университета с большим опытом работы инженером) мне ответили, что это стандартная процедура НА ЛЮБУЮ вакансию. Потом был разговор с тех. Диром, который оказался наиболее вменяемым из встреченных там людей.
Моё резюме обещали передать директору и сообщить о результатах.
Ответа я так и не получил. О компании остались плохие впечатления, особенно от непрофессионализма HR.
Не советую тратить своё время даже на общение с этим работодателем.
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиСобеседование только очное. Когда к ним пришла, стало ясно, почему. При входе тебе выдают тест из 11 задач по математике за 6-й класс. На решение тебе отводят 15 мин. Честно, я была не готова вспоминать программу по математике за 6-й класс. Ну, как-то я в жизни не рассчитываю по формулам площади склада по вместимости паллетов. Во-первых, человека должны предупреждать, что на собеседовании будет тестирование и на какую тему. Во-вторых, я не соглашалась так-то пройти тест. Я хорошо в химии разбираюсь и отлично решаю задачки по генетике. Почему не тест по биологии, например, мне дали? А чего ОГЭ по математике только устроить решили? На собеседовании начальство было обескуражено, что у меня не техническое образование. А вы, когда зовете на собеседование, не смотрите на анкету соискателя, только бы позвать бы для выполнения плана отдела подбора персонала? Мне предъявили, что за 15 мин. я сделала 5 задач из 11. Ребят, а то, что соискатель нервничает и может несколько раз перечитывать условия — задачи не в счет? Одним словом, не будет у нас любви. Сложилось впечатление, что если на собеседовании тебя так встретили не очень радушно, то работать в такой компании точно не захочешь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе замечено. Далее →✗ НедостаткиПригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →💬2 комментария
