Кб Тяжмаш: отзыв сотрудника
Прежде чем пойти на собеседование в эту «…» приготовьтесь к свинскому к себе отношению. Назначили мне собеседование на 10−00, я приехал в 9−45, позвонил, сказали: «посидите в холле, я выйду за вами…». Примерно в 10−25 звоню интересуюсь не забыли ли про меня, а мне в ответ: «Дак, а время то сколько?» (ну ладно, думаю, часов нет у них-бывает…). Наконец-то соизволили выйти за мной, и сразу вопрос: «Ой, а как вы до холла дошли вообще через охрану? и где ваш пропуск? (бредятина), покажите пропуск…» показал» а приложите его к замку… ой дак он открывает же двери!». Наконец зашли в приемную, там опять садитесь, ждите… Тут, честно говоря, просидев еще 25 минут уже не выдержал… Потерянный час и испорченное настроение. Остается только догадываться какое там отношение к действующим сотрудникам.
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →💬3 комментария
