Контакт Сервис: отзыв сотрудника
Одни минусы. Обман по зп. Обещают чуть ли не до 30 тыс., по факту операторы с переработками получали 15 тысяч (свыше 160 часов). На собеседовании не оговариваются все условия формирования зп. Программа Октелл неправильно считает часы, не в пользу оператора, естественно. При невыработке нормы часов обещали 60 р\час. Мне заплатили 28 р в час! Выплаты происходят неделями, в установленные сроки не укладываются, ждать можно до бесконечности. При этом сами супервайзеры отвечают, что ничего не знают. С нами работала [Н.] из С-Петербурга или Пскова хз, сколько у нее просили выгрузку по часам, она все ссылалась на айтишников, что этот файл у них, что не может нам его отправить. Всм??? В общем чате СВ вели себя некорректно в отношении некоторых операторов. Официально оформляют только через 3 месяца по их словам. Шарашкина контора. Набирают людей на проект, выводят на линию, потом проект якобы закрывают, операторов переводят на новый проект, а это — опять обучение, это — ваши время и нервы и ваши деньги, в конце концов. Они не дают выработать часы, чтобы не платить полную зп. В общем, сейчас у них везде выставлены вакансии, не тратьте на них время, не ведитесь на этих мошенников, пожалуйста.
👉 Работа в КОНТАКТ СЕРВИС в Ижевске (1 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в КОНТАКТ СЕРВИС оператором? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Ижевске (37 отзывов) →
- 👷♂️ Отзывы о работе оператором в Ижевске (7 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Ижевске (1167 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДорогие читатели! Прежде чем устраиваться в этот шараш-монтаж изучить отзывы бывших сотрудников. Уверяю вас, что положительные отзывы написаны теми, кто хочет обмануть. Вче что пишут положительного это сплошная ложь. Платят вроде как вче вовремя, но работать невозможно. Руководство неадекватные, разговаривать корректно с сотрудниками не то чтобы не умеют, просто не хотят. В компании приняты оскорбления и унижения. Рядовых сотрудников за людей не считают и слова «дебилы, идиоты, дураки…» это стандартое обращение руководства во время совещаний. Переход на личность этотобычная практика. Отдел маркетинга, который приносит потенциальных клиентов работает отвратительно. Будьте готовы к тому, что из предоставленной вам базе их 300 и более контактов 5−10 контактов будут более менее по теме. А остальные сотни таксисты, домохозяйки, пенсионеры и т.п. Но при этом с Вас будут трясти из нера очих Лидов продажи и встречи. Продукт сырой и не продаваемый. Он не конкурентоспособности. Пересматривать условия, или сценарий продукта руководство не намерено. Договор, который предаставляеься уже тем кто готов покупать продукт составлен безграмотно. И на вопросы и замечания руководитель говорит, что пусть подписывают такой. А там каждый пункт противоречит предыдущему. Чтобы внести обоснованные корректировки нужно долго продавливать. Можно... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНе устраивайтесь к этим %удалено% В начале тебе говорят про некий временный договор до официального устройства, но по факту он не имеет юридической силы, и ты работаешь в чёрную, надеясь на авось. Меня кинули с зарплатой за месяц работы, хотя я невероятно долго добивалась положенных выплат. По их словам, официальное трудоустройство начинается с 3-х месяцев работы, но текучка кадров там такая большая, что до этого срока не досиживает никто. Моё почтение жирной начальнице-кобыле, которая на каждый вопрос о зп сверлила меня взглядом, будто я ей в ноги упасть должна. Бонусом служит то, что в этом колл-центре вас вынуждают впаривать ненужную (возможно, мошенническую) фигню людям, которые порядочно вас шлют на три буквы. После работы там ощущалось, что меня облили грязью. Желаю этим ублюдкам сгореть. Далее →
