КУУЛ КЛЕВЕР МЯСНОВЪ: отзыв сотрудника
Решилась на полное описание, как принимают на работу в этой компании.
Обо всём по рядку.
Пригласили меня на собеседование в гл.офис, завели в учебный класс для собеседования (около 10 чел). Заполнили анкеты, Представитель компании [К.] с каждым индивидуально пообщалась, проверила документы и рассказала специфику работы по двум вакансиям (продавец-консультант и приёмщик) очень доходчиво. Вообще очень приятная и отзывчивая и внимательная девушка, прекрасно выполняющая свою работу. Далее дала рекомендации по недостающим документам и попрощалась до встречи «в эфире» в WhatsAPP. Вечером этого же дня вышла на связь о принятии моего резюме в положительную сторону и предложила оформить мед.книжку за свой счёт (последующие оплачивает компания) и далее мне сообщит уже другой сотрудник о месте и времени прохождении стажировки.
Скажу сразу. Меня заинтересовали обе вакансии.
Когда на руках был квиток о прохождении мед.осмотра я сообщила Карине, в этот же день со мной вышла на связь уже [К.]
Ничего не предвещало такого окончания моего присутствия в этой компании…
Отработала два дня с 9−00 до 18−00 (неоплачиваемая стажировка). Команда приятная, управляющий, продавцы, ст. продвцы… всё, что успели за два дня тому и научили. Очень им благодарна. В первый же день посчастливилось познакомиться с территориальным управляющим, пообщались мин 3, о своих намерениях о возможном прохождении дополнительной стажировки на вакансию «приёмщик» сообщила без задней мысли… а что я могу ответить, если я первый день на стажировке и не более 3-х часов, нравится или нет мне вакасия продавца?!… ИТОГ:
Получаю готовую мед.книжку на руки (заплатив из своего кармана 3т.р.) и сообщаю об этом Ксении… а в ответ «По итогу стажировки, мы не готовы предложить вам место в нашей компании. Удачи вам в поисках работы…»
Когда я начала разбираться, в чем причина отказа и по каким критериям принимают у Вас на работу?…лучше бы я этого не делала, столько лжи и грязи в свой адрес не видела и не читала никогда… что я всеми правдами и не правдами пытаюсь заполучить работу в их компании подставляя и оговаривая сотрудников магазина (даже в мыслях не было!) и т.д. и т.п.
В общем понятно одно, что доказательств ноль, а улучении меня во вранье я получила по самое не могу! Немного о себе: Я Москвичка, 47 лет, по образованию специальность «товаровед», но никогда не работала в этой сфере (в далёкие 90-е не в счет). На последнем рабочем месте более 14 лет проработала управляющим коммерческой недвижимостью в крупной компании… Собственники полностью доверяли мне ведение их собственности нотариально, зная мою компетентность и честность в работе!
А здесь так запросто, не зная человека назвать меня обманщицей..!
Счастья Вам [К.] и карьерного роста в ВАШЕЙ компании.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Москве (4595 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Москве (4240 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74966 отзывов) →
-
Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →

