Ламода: отзыв сотрудника

Работал в Lamode с лета 2019 года.1)Всегда были непонятные отношения с управляющими и некоторыми людьми, которые набирали непонятно как. Первый управляющий давил, что бы сотрудники на точке работал на KPI. Но как можно улучшить KPI, если ты сидишь на пункте, а люди заказывают через интернет сами? Компания давит на это всегда. Предлагают делать обзвон вместо call центра, который делает его не точно. Менеджер на пункте никак не может повлиять на процент продаж. 2) по функционалу менеджер по продажам — это кладовщик, продавец кассир, немного бухгалтер и конечно же уборщица. Но не понятно, почему Ламода назвала себя как интернет магазин? 3) Вещи, который привозят со склада на пункт плохого качества. Есть всякии теории о том, что эти вещи доставляют с алиэкспресса. Этого нельзя доказать фактически, но порой сам ужасался в каких конченных коробках доставляли обувь, либо просто всю измятую и замусоленную женскую одежку. 4) За лишнее время не доплачивают, которое ты проводишь на пункте — принять поставку (до открытия смены) и закрыть кассу, которая кстати закрывается не за 2 минуты. Есть большая часть печати документов и отправки сканов этих документов в офис. 5) Гнилые отношения среди руководства к нижестоящим сотрудникам. Понимаю это человеческий фактор, но я знаю несколько управляющих, на которых давили и подставляли, что бы они увольнялись, например одного звали [Д.] [И.] Вообще офисные сотрудники относятся как грязи к тем, кто работает вне офиса) 6) так же самоуправство среди управляющих тоже не редкость. Работал с девушкой на пункте, которая не могла работать с мальчиками, потому что «Её парень ревнивый». Из-за чего нам не могли нормально поменять график. Это явно незаконно. 7) Аудиты проводят только для того, что бы дрессировать МПП. В общем Бурдули и сёмочкину передавайте привет, я их маму шатал. Спасибо за внимание.