Магамакс: Неадекватные руководители компании
Белая компания, стабильная выплата заработной платы, стильный офис.
Недостатки:Полный бардак в управлении компанией. В 2021 году в руководство пришли неадекватные и малокомпетентные руководители (департамент маркетинга и HR), которые, интригуя и вводя в заблуждение собственника, раздают противоречивые указания линейным сотрудникам, не владея даже азами специфики работы с данным товаром. Собственника компании (женщина 50+) «несёт» в зависимости от настроения, погоды, времени суток.
Комментарии (5)
Бывший сотрудник
18.01.2024 17:29
"Собственника компании "несет" в зависимости от настроения, погоды, времени суток" - лучше не скажешь! Ни логики, ни последовательности, ни памяти, ни системности: завтра вам прилетит ровно за то, за что вчера вас хвалили, вы будете виноваты в том, что лично утвердила собственница, а если (не дай бог!) вы руководитель, показываете хорошие результаты и к вашему мнению начинают прислушиваться другие сотрудники, то берегитесь! В кампании процветает "культ личности", и хоть сколько-то сильные специалисты там долго не живут, их сразу начинают подозревать в попытках захватить умы и власть.
N
19.04.2022 12:33
Благодарю за отзывы, данные отзывы экономят время соискателей.
Гость
22.12.2021 04:56
Подтверждаю предыдущий коммент. Hr и маркетинг, ФД-одна компания. Либо являются родственниками , либо работали когда то в одном месте, сговор присутствует.
Ощущение инсайдерства и потенциального рейдерства. В закулисьи знаю, что им малоинтересно будущее компании, задача максимально продержаться на высокой зарплате. В результате действительно противоречивые указания с разными полюсами, которые негативно отражаются на деятельности компании и на сотрудниках, проработавших много лет во благо компании. Стараются слить "старый" персонал, внедрить свой, менее эффективный, зато свой. Hr заметно работает далеко не на собственника.
Ирина
26.10.2021 06:34
Спасибо за Ваш отзыв. Надеюсь, время, отработанное в моей компании, Вам было на пользу. Понимаю, что перемены, а тем более увольнение, принимаются болезненно.Надеюсь,это поможет Вам научиться чему-то новому и стать еще лучшим специалистом. Желаю Вам успехов и достоинства пережить эти непростые для всех времена.С уважением БИН (собственник компании).
-
✓ ПреимуществаКакие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →✗ НедостаткиВся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →
-
✓ Преимуществадостаточно фактов на УК РФ. Есть Заявления в Московские СКР, Прокуратуру, ФСБ РФ. по фактам 1. Оскорбления Властей РФ, на совещаниях, лично Ханин Олежкой 2.Занижение налогов 3. Легализация прибыли 4. Признаки коммерческого подкупа 5. Фальсификации документов 6. Мошенничество массовое, с зарплатами. 7. Признаки Обнала Требуйте только Белую зарплату у Ханина Олежки и его помощнике, сообщника, Деревянский СА через чьи Карты выводятся денбги Пишите заявления в СКР___в Прокуратуру Далее →✗ НедостаткиХан-ин иДеревянский Два основателя группы фирм из Москвы Обещают всем нанимаемым сотрудникам рыночные зарплаты по 150−200 тыс. рублей. Но в договорах заставляют подписывать на 30−50 тыс. рублей. Под предлогом, что экономят на налогах, что не хотят переплачивать. Много врут, много пустых слов, два балабола и пустозвона. Очень подлые и очень жадные на обещанные рыночные зарплаты. Постоянные увольнения в их московской группе мелких фирм… Так как обман в обещанной рыночной зарплате никто не может и не хочет терпеть — увидев, как тратят деньги на себя. Хан-ин О. и его помощник шестерка, Деревянский Более того, лично Хан-ин О. занимается такой подлой и мошеннической [censored], как кидалово нанимаемых на рыночные зарплаты сотрудников, на обещанные им же рыночные зарплаты. На Хан-ин О. и Деревянский С. достаточно фактов на УК РФ. Есть заявления в московские СКР, прокуратуру, ФСБ РФ по фактам 1. Оскорбления властей РФ на совещаниях, лично Х. О. 2. Занижение налогов 3. Легализация прибыли 4. Признаки коммерческого подкупа 5. Фальсификация документов 6. Мошенничество массовое с зарплатами. 7. Признаки обнала Требуйте только белую рыночную зарплату у Хан-ин Олежки. И его... Далее →
Магамакс
19.02.2024 22:02
Прошло 3 года с моего комментария: высказалась собственник (спасибо за теплые слова!) и другие сотрудники. Но все проблемы, кадровая текучка, подхалимство и неадекват остались в компании. И, судя по отзывам бывших коллег, которые почти уже все покинули данное место работы - усугубляется с каждым днем.