МегаТкани: отзыв сотрудника
Работала там в продажах и удивлена что за время существования этой фирмы на антиджоб не имеется никаких упоминаний
основные принципы работы этой компании:
- низкая заработная плата
- черная зп, офиц. по документам работник получает минимум, а при увольнении работников рассчитывают по официальной зп и на руки люди получают за отработанный месяц в три раза меньше
Кстати договора трудового я так и не увидела, его за месяц мне никто не предоставил
- отсутствие нормального условия труда: у кладовщиков негде пообедать, да и у продавцов не где, да и времени на это не выделяют. Так и работаешь.
Работа с тканями тяжелая, когда нет грузчика, а их постоянно не хватает тащишь сама.
что касается других работниковто У грузчиков на обед часа вообще нет, даже у кассира нет выделенного времени, наверное такое есть только у руководства
Самые разные отрицательные слова слышатся в адрес руководства, естественно все плохие, директор неадекватный больной человек про которого все сплошь и рядом отзываются только матами, чего я за свою продолжительную жизнь никогда не встречала
Комментарии (3)
Екатерина
10.01.2022 02:03
Сплошная совдепия, как будто в 90 попала, кидают по зарплате, платят копейки. А на сайтах указывают уровень 5055 тр. Они 30 то скрипя платят. Обед 45 мин, но по факту обед 20 мин, когда успел. Менеджеры продаж не держатся, при мне пришли и ушли двое. Отношение ужасное, производственная необходимость работать без выходных и без обедов, так говорит начальство. Врагу не посоветую!
кукушка
09.03.2019 16:35
Хочу поделиться своим опытом о работе в компании. Приятная обстановка, дружный коллектив, неплохая з/п(если работать). Но кто не хочет, тот и жалуется на все на свете, вплоть до [censored] руководства. Сотрудники классные, если не считать одного. Зовут [Н.] Теплова! Уважаемые работодатели в городе Ярославль! Предупреждение! Не берите этого сотрудника ни за какие деньги и обещание работать! Врет! сплетни! Яд! [censored] И все остальное, только плохое! Все мы сбежали не от работы, а только от нее! Сама не работает, и ни кому не дает! Наслышана, что ее еле уволили, так она ни как не успокоится, до сих пор льет гадости о честном имени компании.
-
✓ ПреимуществаИх просто нет, от слова совсем Далее →✗ НедостаткиСегодня расскажу об этой компании как о работодателе, но можно описать одним словом — кринж. Когда устраивалась изначально на дизайнера, все было в порядке, они так просили и уговаривали, что будут рады видеть своим сотрудником. Тогда я даже не догадывалась, что у компании серьезные проблемы, а именно с руководством. Общаясь с О. Н. при устройстве, она озвучила мне одну зарплату, меня это устроило, и я через время (неделя) согласилась взять на себя обязанности смм (хотя изначально договаривались только на вакансию дизайнера). Через месяц я пришла за зп и оказалось, что мой оклад меньше на 5 т, и все слова о том, что будет прибавка в ближайшем времени (как это было в начале), оказались словами, а когда я стала узнавать, почему сумма меньше, она объяснила свой поступок так: «ну вот так». Ко всем прочему они не хотели мне выдавать аванс (5 тыс), ссылаясь на то, что «ты же отработала всего здесь неделю, тебе еще не положено, вдруг ты возьмешь аванс и кинешь нас». Но единственный, кто здесь кидает — это компания, от сюда большая текучка сотрудников. Это цветочки по сравнению с тем, какое отношение к сотрудникам в принципе. Если честно, я думаю, что они думают... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРуководство — первая причина, по которой люди в компании надолго не задерживаются. Почему? Начальство переехало в Москву, и чтобы контролировать ситуацию — натыкали в каждый угол камеры и микрофоны. Спасибо, что не в туалет. При этом продавщицы продолжают хамить и материться при покупателях, потому что микрофоны важнее поставить в офисе, а не около продавцов, конечно же. Управление компанией в стиле 90-х, потому что руководство оттуда так и не вышло. Работать здесь — неуважение к себе. Могут на тебя наорать, обматерить, оштрафовать за то, что залез на 5 минут в телефон, чтобы написать смс-ку. Заработная плата — серая, и то повезет, если официально устроят. Официальный доход — минималка. Первый месяц живешь как хочешь, потому что ЗП платят за предыдущий. ЗП у всех 25 тыс. р., продавцы и менеджеры — как наторгуют. Аванс — максимум 5 тыс. р. Отдельно стоит сказать про руководителей некоторых отделов. Когда руководителем ставят человека, который не разбирается вообще в работе отдела — закрадываются какие-то подозрения в адекватности руководства. Также, эти самые руководители порой выполняют функции, которые никак не связаны с работой отдела, а деньги за это получают. Так вот вопрос: а почему я, работая на своей должности и выполняя свои прямые обязанности,... Далее →
Steel
10.08.2022 12:48
Пропускная система как на Байконуре как будто проходишь на военный объект, а на деле условия работы ниже плинтуса и хранение материалов ( ткани ) в таких условиях что по итогу всë испорченое списывается в большинстве, и кажется это объясняет низкие зарплаты и кидалово со стороны администрации, они просто пытаются отбить по деньгам всë что сами же не уберегли. Как говорится скупой платит дважды тупой трижды.