мострансаренда: Стало лучше
Увидела вакансию на хх этой компании, откликнулась и пришло приглашение. Позвонила hr, пригласила на собеседование. Когда собиралась, решила почитать отзывы — ужаснулась, но, думаю, попробую. Живу в трех минутах, ничего не потеряю. Уже собралась ждать пропуск, но мне повезло) Ну или отзывы просто старые и сейчас изменилось положение вещей. Встретила меня не [М.] а [Т.] -кстати, приятная девушка. На собеседовании рассказала все максимально о компании, как плюсы, так и минусы. Пришла я кандидатом на позицию менеджера по продажам. Руководитель отдела, [А.] тоже все подробно рассказал. Единственное, меня сразу предупредили, что информации будет много и что придется первое время «попотеть». Система мотивации классная- все проценты по технике расписаны, заработать можно хорошо, если умеешь продавать. Лишнюю работу — ведение клиентов — делать не приходится, для этого создан отдельный отдел. Продавай в свое удовольствие.
Недостатки:Не очень удобная СРМ-система, она рукописная, и в ней нужно разобраться для комфортной работы.
👉 Работа в МОСТРАНСАРЕНДА в Москве (17 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в МОСТРАНСАРЕНДА менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Москве (753 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74093 отзыва) →
-
✓ Преимуществапару человек из коллектива Далее →✗ НедостаткиОтношение к сотрудникам со стороны руководства не как к команде, а как к расходному материалу. Повышение голоса, мат — стандартная ситуация. Угрозы штрафов и удержания денег из ЗП — стандартная ситуация. Требования не соответствуют уровню дохода, а если доход вырастает, то вырастают и требования. Не было ни одного месяца, когда ЗП выдавали в обговоренный изначально срок. ЗП в конверте, выдают частями, когда у компании есть нал, иногда приходится ждать месяцами, чтобы закрыли хоть одну выплату. Если нет крупного заказчика, порог ЗП в 100.000 перешагнуть практически невозможно. Постоянные разборки между отделом продаж, клиентским отделом и отделом механизации, о работе в команде забудьте! Хуже компании у меня в жизни не было, не рекомендую.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный коллектив в отделе продаж и клиентском) Далее →✗ НедостаткиФинансовые обязательства исполняют через раз. Зарплата серая — официально платят 30 тысяч. Конверт получаешь только в следующем месяце за отработанный, а так, на 26 живи). При увольнении положенные по закону отпускные вносят в сумму конверта. Ставят задачи, не понимая, чего хотят, то открываем вакансию, то не надо. [К.] старше 40 лет не рассматривают, но надо, чтоб опыт был офигенный. По кадровому делопроизводству вообще молчу. В офисе вечный ор и мат, разговаривать нормально умеют только единицы. Убежала и счастлива). Далее →
