Мясновъ: Низкие зарплаты и жесткие условия труда
Временно рядом с домом
Недостатки:Их просто море. Не советую никому туда идти. Просто ад. Бедные работники магазинов. Полное неуважение. Штрафы из воздуха. По 5000 и 10 000 тыс. обещают зарплату от 60 т, а получаешь мизер, отработав по 300 часов. Работаешь в магазине с 8 до 23 часов. График 6/1. Гоняют по всем магазинам. Запрещают сидеть. Обед в перебежке. И самое ужасное — это «заказы». Если покупателю не понравится товар, как, например: «положили испорченную колбасу», хотя все свежее и самое хорошее кладётся в заказ. Штрафуют на 5000 т. Стоишь за прилавком в 8 утра. Куча голодных покупателей, и надо выполнить заранее заказы. Работников в смене мало. Не успеваешь ничего.
Покупатели начинают орать в очереди, позовите ещё продавца… так и хочется закинуть в лицо колбасой))) Отработав стажёром, мне в день платили 1400 руб по 12 часов. В офисе очень много увольняются продавцов. И все злые на эту организацию.
👉 Работа в МЯСНОВЪ в Москве (45 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в МЯСНОВЪ стажером? →
- 🧑🏫 Отзывы о работе стажером в Москве (99 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74132 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаРаботал в Мяснове на бирюлевской в офисе. По договору до 18.30,звонили и ночами и вечерами и в выходные, переработки в двойном размере согласно ТК в табеле не проставляли, если вечером или в ночную задерживаешься на отключении, тоже самое. Табель вёлся по производственному календарю, если ты в предпраздничный день задержался на час, то проставляли всё равно 7 часов. На вопросы о переработках отвечали просто, мы должны работать 24/7. Так что не советую однозначно, останетесь без личного времени, один раз даже просили написать объяснительную почему я не взял телефон когда звонили ночью. Работаешь круглые сутки, а получаешь как производственный календарь, твоё время не учитывают как ночные так и переработки, проставляли в табеле только фактические дни. Поэтому, если по 5-ти бальной шкале, то 2.2−2.3,не больше, по зп и отношению. Далее →✗ НедостаткиРаботал в Мяснове на Бирюлёвской в офисе. По договору до 18.30, звонили и ночами, и вечерами, и в выходные. Переработки в двойном размере согласно ТК в табеле не проставляли, если вечером или в ночную задерживаешься на отключении — то же самое. Табель вёлся по производственному календарю, если ты в предпраздничный день задержался на час, то проставляли всё равно 7 часов. На вопросы о переработках отвечали просто — мы должны работать 24/7. Так что не советую однозначно, останетесь без личного времени. Один раз даже просили написать объяснительную, почему я не взял телефон, когда звонили ночью. Работаешь круглые сутки, а получаешь как по производственному календарю, твоё время не учитывают — ни ночные, ни переработки, проставляли в табеле только фактические дни. Поэтому, если по 5-ти балльной шкале, то 2.2−2.3, не больше, по зарплате и отношению.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиВсем доброго времени суток! Прошу всех, кто будет читать этот отзыв, не ведитесь на зарплату, которая написана в объявлении. И на все то, что они несут на собеседовании и на тренингах. Таких зарплат, как, например, в объявлении приемщика, их и в помине нет. Если вы работаете 2/2 и собираете каждую ночь все заказы, вы максимум получите 47 000. Если работать с 5 выходными в месяц, то 85 000 может и получите. Причем оклад у вас будет 18 000. И как начисляется зарплата, вы никогда не поймёте, и уверенности в том, что вы точно сможете заработать, например, 50 000, у вас никогда не будет. Вы никогда не сможете посчитать, сколько вы получите и как эта зарплата считается. И это не только у приемщика, это и у продавцов. Никогда не знаешь, сколько ты получишь. Даже если вы работаете в праздники, например, Новый год, вам будут говорить: «вы сможете много денег заработать, премии, за работу без выходных, много заказов, двойную оплату выходных дней», а по итогу вы получите на пару тысяч побольше, при этом выложитесь на 1000%. Обидно ничего не получать в итоге, обидно, что хорошо получит только директор и региональные директора, а простые работники оказываются в пролете. По работе очень сильно нагружают. Приемщик должен... Далее →
