ОАО ГСПИ: Личные вопросы на собеседовании

06.09.2022 Новосибирск
Преимущества:

Их нет.

Недостатки:

В ходе онлайн-собеседования начальник отдела, куда требуется сотрудник, вместе с представителем отдела кадров все сводил к вопросам личного характера: замужем ли я? Есть ли дети? Если нет, то планирую ли? Вопрос: а это как-то относится к профессиональной деятельности? У меня создалось впечатление, что люди сами не знают, нужен ли им сотрудник или нет..

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 63250

 

Комментарии (2)

Негативные комментарии в основном пишут обиженные амебы, которым лишь бы поменьше работать и пораньше уйти.
Работаю в Новосибирском Филиале уже 9ый год, сразу после института.
За эти годы вырос с нуля в настоящего специалиста. Руководство лояльно если видят, что сотрудник действительно работает, а не думает, как бы сесть чтобы не попадаться на глаза, всегда идет на встречу.
За все время не было ни одного месяца, чтобы задерживали ЗП, поюс ДМС, плюс новый офис и самое главное - опыт работы над уникальными объектами, который Вы не получите больше нигде.
Поэтому, если хотите достойную зп, картерный рост и готовы на это работать, а не просиживать штаны - добро пожаловать.

А как вы хотели? Вам задали вопросы от которых зависит работоспособность отдела. И я так понимаю вам же задавали и вопросы по оценке профпрегодности? Не надо передергивать ситуацию.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 23.07.2020 Красноярск👍3
    Начнем с самого мерзкого — директор филиала Дмитриев Вадим. Отвратительный человек, самоутверждающийся за счёт унижений и оскорблений персонала. Постоянная тема импотенции в его оскорблениях говорит о личных проблемах. Вторые по гадости ГИПы [Б.] и Соловьева. [censored] и некомпетентные твари, выезжающие только на простых проектировщиках. Не умеют управлять даже своим столом, что говорит о проектах. Соловьева разговаривает матом с сотрудниками, [Б.] же спит с начальником отдела и на пару давят всех. Далее по нисходящей кадровик [З.] та тупой стукач Дмитриева. Хотя стучат ему по ходу все, кто не проектировщик. Отдельная тема [Ч.] Хотите донос — это к нему. Чуть выше филиала тоже все жутко. В голове ГСПИ сидят совершенно бездарные руководители, таких руководителями то не поворачивается палец писать. Короче, если хотите жить и работать плохо — вам сюда! Далее →
  • 06.09.2024 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Социалка, ДМС и все Далее →
    ✗ Недостатки
    Высшее руководство! И.А. с таким отношением к людям просто растеряет всех специалистов. Жалею, что устроился сюда, на данный момент пока рынок вакансий не особо богат хорошими предложениями, но надеюсь, скоро все поменяется, и можно будет сменить эту адскую контору на хорошую. Знаю, что взвоют руководители: люди не хотят сюда идти, месяцами ищут специалистов. Далее →