ОАО "Мегафон-Ритейл": отзыв сотрудника

05.08.2016 Краснодар

Для тех кому нужен стабильный заработок и адекватный график, не рекомендую идти работать в компанию «Мегафон-Ритейл». У этой компании есть огромные минусы: 1) Не выплачивают переработки, и плюс при любой возможности воруют даже те часы, которые являются нормой в определенном месяце (короче если вы пошли сюда работать, будте уверены, что вам заплатят не за всё отработанное время и не удивляйтесь этому) В компании Мегафон уже ходят анекдоты, по поводу переработки. 2) Вместо того чтобы заниматься своей работой, т.е. если ты продавец-консультант, ты будешь не просто продажами заниматься, а ещё и выполнять все административные функции (за которые тебе не платят, но из-за них ты теряешь продажи и соответственно зп) 3) Мотивация- она полностью отсутствует. 4) Спросите, почему я здесь работаю, да потому что выхода нет, при увольнении тебе выплатят ничтожную часть от того, что должны были выплатить. 5)Из-за нововведений и смены программного обеспечения, в кассах огромные минуса, а опер учёт разводит руками и говорит, что мы не в силах это исправить, остаётся надеяться, что в один прекрасный момент вместо того чтобы исправить работу системы, они повесят этот минус на тебя, а им это как нефиг делать (они не будут проводить служебное расследование, а просто натравят на тебя СБ, а те угрозами будут требовать подписание бумаг) короче беспредел полный. 6)огромное количество сотрудников уволилось из-за всего этого.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 70500

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.03.2025 Краснодарменеджер по продажам💵 ЗП: 7000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    1. Белая зарплата 2. Зп без задержек 3. Личные скидки на продукцию 4. Оплата связи Далее →
    ✗ Недостатки
    Даже в вышеперечисленных преимуществах есть загвоздки. Например, личные скидки приходилось использовать для клиентов, чтобы продать никому не нужный телефон (который объективно плохой). Я работала в Мегафоне менеджером по продажам 3+ месяца. Стажировка проходила отлично, устроили официально сразу. Было огромное желание работать, мотивации хоть отбавляй (это была моя первая работа). Работала я вместе с другим сотрудником, нас было двое. Ещё во время стажировки меня в прямом смысле «бросил» второй сотрудник: постоянно больничные, то проспал — не пришёл, забухал и так далее. Территориальному менеджеру было плевать, что я практически ничего не знаю и работаю одна, это страшно и непонятно. Сотрудников других даже и не искали, экономят. Обещают 30к+ — в итоге штрафы за всё. Я работала в маленьком городе, планы ставят нереальные, не выполняешь — о проценте даже и не мечтай, всё, что продаж, обнуляется. Когда мне пришла зарплата за месяц 7к, появилось только желание уволиться оттуда скорее. Без опыта, толком ничего не знаю, без всякой помощи и поддержки. + куча неадекватных клиентов, которым плевать, кто виноват, будут орать на менеджера за кассой. Уволиться я не могла долго, обманывали, чтобы в итоге два раза по 2 недели отрабатывала.... Далее →
  • 28.09.2023 КраснодарСпециалист по работе с корпоративными клиентами
    ✓ Преимущества
    Оформление по ТК РФ, ДМС Далее →
    ✗ Недостатки
    Была вакансия на хедхантере Специалист по работе с корпоративными клиентами удаленно (чат, e-mail), откликнулась и ждала звонка. Позвонила HR, так гладко стелила, вся такая на позитиве, рассказала о всех плюсах работы в Мегафоне, назначили онлайн встречу с руководителем, и примерно 5−7 человек было (точно уже не вспомню). Как обычно, на таких онлайн встречах рассказывают о самой вакансии, ЗП, графике и т.д. Далее нужно рассказать о себе, о прошлом опыте. После окончания встречи, в течение дня должны с Вами связаться и дать обратную связь, т.е. подходите Вы или нет. В моем случае было все ок, я им подошла и назначили ДЕНЬ обучения (диагностическая игра). Почему пишу большими буквами? Читайте дальше. Назначают дату и снова онлайн встреча (обязательно, чтобы была включена камера!) и в группе около 11 человек + -. Идет диагностическая игра, снова рассказывают обязанности сотрудника, разбираем какие-то рабочие моменты, тренируемся и т.п. По мне так, игра была действительно хорошей и обучающей (но это важно в первую очередь для тех, кто вообще не работал в такой сфере и не понимает, что к чему). По окончании игры девушка, которая проводила встречу, сообщает, что: «Ожидайте, в течение дня Вам дадут обратную связь,... Далее →