Мегафон: Недостоверная информация о процессе отбора

Оформление по ТК РФ, ДМС

Была вакансия на хедхантере Специалист по работе с корпоративными клиентами удаленно (чат, e-mail), откликнулась и ждала звонка. Позвонила HR, так гладко стелила, вся такая на позитиве, рассказала о всех плюсах работы в Мегафоне, назначили онлайн встречу с руководителем, и примерно 5−7 человек было (точно уже не вспомню). Как обычно, на таких онлайн встречах рассказывают о самой вакансии, ЗП, графике и т.д. Далее нужно рассказать о себе, о прошлом опыте. После окончания встречи, в течение дня должны с Вами связаться и дать обратную связь, т.е. подходите Вы или нет. В моем случае было все ок, я им подошла и назначили ДЕНЬ обучения (диагностическая игра). Почему пишу большими буквами? Читайте дальше. Назначают дату и снова онлайн встреча (обязательно, чтобы была включена камера!) и в группе около 11 человек + -. Идет диагностическая игра, снова рассказывают обязанности сотрудника, разбираем какие-то рабочие моменты, тренируемся и т.п. По мне так, игра была действительно хорошей и обучающей (но это важно в первую очередь для тех, кто вообще не работал в такой сфере и не понимает, что к чему). По окончании игры девушка, которая проводила встречу, сообщает, что: «Ожидайте, в течение дня Вам дадут обратную связь, подходите ли Вы нам или нет.» Вот тут я, конечно, офигела. Во-первых, почему изначально не сказали на 1 этапе отбора, что будет не «день обучения», а вводная встреча и 2 этап отбора. Ведь даже при онлайн собеседовании в первый раз и речи не было о таком! Потому что, к примеру, я возлагала надежды и была уверена, что меня точно возьмут. Во-вторых, что мне очень было не понятно, так это анкета! Чтобы понимали, нужно было заполнить все данные, начиная от ФИО, заканчивая ИНН и информацией о предыдущих местах работы, и своих родственников. Нужно было также приложить фото паспорта, диплома, СНИЛС и всего, что у тебя есть. Как могли уже догадаться, моя кандидатура по каким-то непонятным причинам не подошла, хотя всю встречу я была активной. Опыт в подобной сфере есть. К тому же неприятное впечатление оставила HR, которая позвонила после встречи и очень быстро проговорила инфу, что не подхожу, и сбросила. Ведь из-за Мегафона и их наглого вранья на 1 этапе отбора, что им подошла моя кандидатура, я отмела пару других вакансий и потеряла свое личное время на них! Максимально неприятный осадок остался. НЕ рекомендую компанию Мегафон, пустая трата времени!