ООО «ТОП- Сервис»: Черная бухгалтерия
Очень приятная девушка по подбору персона [М.] [Е.] Общаясь с ней, думаешь, что ты попадешь на работу мечты. По факту, общение с данной девушкой — единственный положительный момент.
Недостатки:Вы забудете о том, что Вы — бухгалтер по расчёту заработной платы. В организации ведётся чёрная бухгалтерия, придётся целыми днями «гонять» цифры из чёрной базы в Excel, ЗУП и так до одурения, пока не добьётесь нужных результатов. Про стандартные функции бухгалтера можете забыть, Вы просто не будете успевать заниматься бухгалтерией. Остерегайтесь этой организации в плане работы в бухгалтерии.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ТОП СЕРВИС в Москве (7 отзывов) →
Работа в ТОП СЕРВИС: 11 отзывов →
Работа в Москве (70696 отзывов) →
Полно. Сейчас прошлась по отзывам прошлых лет. Так вот там зп в 2008 году человеку обещали в 55 т.р. Так вот наконец-то их платят в 2024! без всякой индексации, а работать будете как проклятый по выходным и на каникулах. Это не касается офиса в центре Москвы(у трех вокзалов и офиса в Шереметьево) Те, кто сидят в офисах, там все отлично видимо. Если идете устраиваться в иное подразделение - готовьт...
Позвонил по вакансии:"Уборщик электробусов",где была указана зарплата 85 000 руб.Позвонил по объявлению,поинтересоваться какой график...Трубку взял Нариман,я спросил про график работы.Он ответил:"Любой".Я спрашиваю:"А з.п.85 000,как указана на сайте?"Он ответил:"Да,график выбираете и з.п.будет соответственной".Я ответил:"Не понял,скажите какая з.п.будет при графике 2/2?"Он ответил 85 000 разделите...
Собеседование: заявленный руководитель проекта не снизошёл до интервью, хотя был заявлен HR [Е.] на собеседование. HR как кадровик не тянет от слова "совсем". Должность Администратор клининга это прослойка. В работе, если админ клининга включит ресурс на устранение недочётов, то бригадир команды дворников азиатов поставит тебя на место, что бы не зазновался) Короче, контора супер спецов из СНГ под...
Проходил собеседование на должность менеджера направления. Первое собеседование проходил с менеджером по персоналу. Второе с начальником отдела кадров и руководителем отдела. По итогам собеседования сообщили что после проверки СБ можно будет выходить и пропали. Если вдруг, внезапно появились причины по которым Вы передумали брать сотрудника - то хотя бы сообщите, некрасиво так делать. Вакансия к с...
