ООО "Гранит трейд" : отзыв сотрудника
Не ходите на собеседование в компанию ООО «Гранит Трейд» офис м.Техноложка, ибо даже к специалистам с огромным опытом в области ВЭД, и отличным английским к вам отнесутся как к гасторбайтеру, который ищет работу. Начальник отдела закупок, который ищет себе помощника с хорошим английским, задаст вам сам вопрос на русском, рассказать про себя по английски, затем послушает вас 10 секунд, увидит, что человек родился в Казахстане (ничего, что он живёт уже 25 лет в СПб и имел опыт переговоров, командировок в Китай и Европу) и спросит про гражданство… А потом, вам придёт через час отказ. До сих пор висит вакансия, хоть и прошел 1 мес. Т.е за месяц никого не удалось найти на эту вакансию! Причём, в объявлении они пишут, что опыт им не нужен. У меня опыт 12 лет в закупках ВЭД. Очевидно, при таком 2х мин собеседовании, которое они проводят, со всеми (до меня и после были люди, которых он тоже собеседывал 2 мин) не задав ни одного существенного вопроса по опыту в предыдущих компаниях, делаю вывод, что им по факту никто не нужен, и они просто тратят ваше время. За 8 собеседований, из которых 3 компании готовы меня принять на работу, такого дебильного интервью не встречала. Так что не тратьте время — начальник явно не в адеквате…
-
Я потерял больше 30 тысяч рублей и, что еще более ценно, время. Вдобавок к этому, мое доверие к людям было подорвано. Это человек, который, к сожалению, является настоящим профессионалом своего дела, но только в области обмана и манипуляций. Он обещал сделать приворот и вернуть мою жену, а в итоге просто развел меня на деньги. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
