ООО Мастерская: отзыв сотрудника

06.02.2020 Уфа
💸 Средняя зарплата

250 000

Было размещение вакансии на hh.ru офис-менеджера в ООО Мастерская с неплохими условиями работы, резюме не просматривают, по телефону дали адрес и все. Нашла компанию только по доп. созвону, т.к. вывеска с названием и часами работы отсутствовала (на фасаде осталась только часть вывески от прежних владельцев — пойди догадайся… уже странно!).Еще говорят, что работают при этом с лета. Впустили в офис (дверь была закрыта изнутри на ключ).Ничего не объясняли, девушка просто дала анкету на 3-ех листах и сказала заполнять. После заполнения дает мне договор о конфиденциальности (якобы нужно для проверки службой безопасности), где указано только наименование предприятия и фамилия директора, а в пунктах ответственности за разглашение информации и коммерческой тайны мною напечатана сумма ответственности в 500 тысяч рублей! Говорит без подписи этой бумаги, собеседования не будет!

Судите сами, разве это не [censored] и развод!

Естественно я ничего не стала подписывать и соответственно дальше этой девушки ни с кем и не пообщалась. Будьте внимательны, не подписывайте сомнительные бумаги и не имейте дело с этой компанией, тем более что в Уфе про них ничего в интернете нет.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 43800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 29.10.2025 Уфаадминистратор
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зп 3500 смена. На что и ведутся люди, но это того не стоит. Ваша жизнь превратиться в кошмар Далее →
    ✗ Недостатки
    Устроились работать 25/09/25 по договору гпх, второй экземпляр нам не выдали. Зарплата наличными.Руководство сначала было очень лояльным и теплым, и можно было по любому вопросу обратиться до того момента, пока…Не уехал управляющий из другого города и бросил на стажера управляющего, которого уволили одним днем в письменном виде о том, что не справляется, хотя работал в свой выходной с температурой и не сообщил руководству. А график у управляющих 6/1.То есть набрали персонал, а управляющего забыли нанять.Работа не организована. Не понятно, кому писать и по какому вопросу. Все делегируют обязанности друг на друга, что порождает хаос и страх сотрудников. При увольнении придумывают разные причины, например, клевету о воровстве (4 камеры над головой у админов). Хотят в досудебном порядке вернуть деньги, которые мы не брали, и не направляют обращение через суд (ибо не могут доказать).Общаются хамски, особенно Д.ж.в. На обычный вопрос отвечает: «Ты в своем уме? Что ты говоришь?» Не хотят ставить вторую кассу, хотя в выходные мы пропускаем 3 тыс человек, и работает одна касса. За 2 дня выходных не было времени даже поесть и пописать.Туалета на территории нет, приходилось бегать в райский берег.За все дни была только одна критика, которая подавляла, и ужесточили... Далее →
  • 12.12.2025 Уфапродавец-консультант
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Жизненный опыт — никому не верь, кто обещает золотые горы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Организация — Pirat 66. Сеть продажМесто действия — город Уфа.Продажа салютов, петард и прочей новогодней атрибутики.Работают с начала декабря по 10 января. При устройстве продавцом запрашивают все возможные документы, после заполняют договор в двух экземплярах. Хотя по факту оформление неофициальное, вы будете являться материально ответственным за весь товар.Изначально заявляют следующие требования: Рабочий с 10:00 до 20:00 (в разных городах может быть по-разному), эта информация также указывается в договоре. Поддержка чистоты и порядка. Работа с наличными и безналичными операциями. Также пунктуальность (иначе могут быть штрафы вплоть до полного оклада за день). Эти операции будете записывать на бумажный носитель. Ко всему этому проведение инвентаризаций. Что по условиям?Обещают ставку 2000 р за смену +3%.Обещают аванс 25.12 и остатки ЗП уже в последний рабочий день. Где-то написано даже так: «возможна компенсация ГСМ», но это не точно. По факту картина следующая, через некоторое время начинают разъяснять, что оклад на самом деле составляет 1300 р за смену, а вот к этой сумме добавляются 3%. Якобы из этого и была изначальная цифра в 2000 р. После убеждают, что проблем с выплатами... Далее →