ООО "Сибводразработка": отзыв сотрудника
Количество работающих в организации — 9 человек. Из этих 9 — три директора (генеральный, исполнительный, технический).
Генеральный директор все пытается изобрести вечный двигатель и получить энергию из воздуха. Постоянно вносит свои безумные идеи в производство. Чужие предложения и мнения его не интересуют.
Раньше работал в ТюменНИИгипрогаз, откуда натаскал разработки, на чем и строит свой бизнес
Считает, что болеть и брать отпуск — это чуть ли не смертный грех.
Исполнительный директор — бывший военный. Умеет только командовать. Абсолютно не знает специфику деятельности организации. Считает, что красивый сайт организации — это 100% успех в бизнесе.
Технический директор — молодой парень, недавно окончивший вуз, которому видимо много пообещали. Своим амбициям не знает границ.
Зарплата неофициальная. Только минимальный оклад проводят по бухгалтерии, остальное лично в руки под роспись в тетрадке.
Офис грязный, ремонта давно не проводилось.
Собственного производства фирма не имеет.
-
я не знаю никаких чинацзин и чун, но я поработал в Тпес-Сервисе, и мне хватило месяц. Это свинство и измывательство. Зарплата 60 000 р., и ты должен делать все, что не написали в договоре. Ты сделаешь хорошо, ляжешь в больницу почти на неделю, после того как пахал с утра до ночи неделю, и тебе скажут, что надо еще лучше, впереди много задач, и болеть нельзя. Начальство — это психически больные люди, которых надо изолировать от общества. Работал один нормальный парень, он тоже быстро ушел.Когда я уволился, оказывается, я не работал там официально, мне это не зачитывается в пенсионный. Люди, что творится. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаХорошее отношение сотрудников и начальства в том числе, Далее →✗ НедостаткиКогда я пришла к ним устраиваться работать два года назад, мне сказали, что мне придется работать за компьютером. Тем не менее, я месяц там проработала, и мне не то что предоставили компьютер, заявили, что контора не может выделить вам компьютер. А я устраивалась архивариусом, и мою работу без компьютера в архиве у меня бы не приняли, мне так и сказали. И в итоге я писала вручную описи, хотя надо было печатать, и самое неприятное, что другие сотрудники пользовались компьютером, зато как мне поставить, зная, что архивариусу без него никуда. Мне пришлось уволиться. И по зарплате там тоже не все устраивало: сколько ты книг сделаешь — столько тебе и денег выделят, и по поводу согласования оно по 2−3 месяца длится. Пока согласуют, пока договор напишут. В итоге я устроилась и быстро уволилась от такого отношения. Архивариусу без компьютера никак, и если бы я сделала иначе, то заведующая архивом мою работу бы не приняла, так как описи надо печатать, а не писать. Я говорила со своим начальником по поводу компьютера, и из архива сотрудница сказала об этом. Он обещал, но ему проще было сказать, что компьютер мы ставить не будем — контора не предусматривает. Если ждал моего увольнения — то мне пришлось уйти. Если вы берёте сотрудников... Далее →