ПИК: отзыв сотрудника
Разгоняйте тех поддержку! Начните контролировать подрядчиков! Пойду по порядку. Во первых половину времени (это в лучшем) чего-то нет, то материала то расходников то бот не работает, само собой это время вы не зарабатываете. Второе то что вам говорят на собеседовании что работают без посредников это все вранье! Вы работаете в какой-либо конкретной канторе, в одном доме может работать несколько организаций, расценки у всех разные, приёмка тоже, к примеру у нас главный инженер даже не проверял наливной пол сказал что он же самовыравнивающийся что его смотреть (к слову подавляющее большинство мастеров работают так же). Третье по поводу подбора объекта ближе к вашему месту проживания это отдельная тема, вам могут предложить объект на противоположном конце и все выбора нет либо туда либо сиди дома, иногда складывается ощущение что тех поддержка просто издевается и ржёт сидит всем офисом или там просто дауны работают (это не оскорбление это предположение их возможной болезни) жаль сюда нельзя приложить фото переписки… Ну и по мелочам, отошёл покурить вернулся нет инструмента покупаешь новый за свой счёт, были такие случаи. Могут оштрафовать за курение на одном объекте руководитель любил ходить искать курильщиков (5000) он так оценил. Слетают задания, выполнил, ждёшь выплату, а оно раз и пропало, попробуй докажи… За этим нужно обращаться в тех поддержку, а все что они отвечают по каждому поводу «мы уточним». Ну и по окончанию объекта не уходите если не получили деньги, личный опыт, за выполненное задание не получил выплату, после моего перехода контралер отклонил задание, следующему кто его получит надо просто его завершить и поделить деньги, классно!
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК.РФ Гибридный график Не плохой коллектив Далее →✗ НедостаткиУстраивалась на должность администратора проекта. Зарплата небольшая, но думаю, это компенсировалось гибридным графиком для них. Что ж, будьте готовы к лютой многозадачности и стрессу. Прошло два часа с момента, как меня привели на рабочее место, и уже начинают писать проектные команды по задачам. На минутку, мне даже ещё не дали доступы к базам. В итоге в процессе поставленной задачи уже походу дела приходится разбираться как и что делается, а задач очень много накидывают, что даже, пока ты пытаешься разобраться что к чему, уже сыплются другие задачи. Программы, например Тесса, очень долгие, «висячие» и со своими «приколами», для такого темпа это пипец. Нет адаптации как таковой, тебя сразу кидают в пекло. Очень много нюансов и требований. Причем распределение проектов происходит странно, одному новичку кидают проект, который находится уже в котловане, и он работает только по одному проекту какое-то время, и это легче, нет адского темпа, а кому-то 3−4 проекта еще в процессе согласования, где куча документации (а если ты ± новичок в первичке, то лучше не стоит туда идти). Часто приходилось разбираться во всем самой. В общем, для нового сотрудника это тяжело, в середине дня глаз уже замыливается и едет... Далее →

