ПИК: отзыв сотрудника
А сейчас вроде п… дец ему приходит этому пику, ну свиду по-крайней мере, завод очаково усе, видимо отработался навсегда, а еще недавно там бурлила жизнь) Зарплата, конечно писец в конторе, ну хз, мож в москве это нормально, в принципе я сммотрел, п своей специальности, так и есть в москве, нищебродские деньги… За общагу раньше оплачивали полностью, вроде как, сейчас 30 процентов и 5 тр удерживают. начальство, на то оно и начальство, им ибут голову, а они нам, всякий бред, хотят, чтобы все работало, но не делают для этого ничего, что требуется, глупо, как-то… Не знаю, как у кого, но у меня работа шикардос, да и не только у меня, не бей лежачего)) но зарплата копеечная, ребята на сделке, тысяч по xx-xx-xx получают, вроде как, ну больше чем я просто на голом окладе, но и… шуть нормально. Короче отзывов не оставлял не помню, когда и кому, а тут на больничном, что-то зашел почитать и решил тоже оставить. На должность какого-нибудь директора СМУ, думаю нормально-советую, так как зп нормальная, хотя тоже наверно не айс, а так не особо, чтобы советовать, да ну нахр.н. Всем добра и хороших работодателей!
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК.РФ Гибридный график Не плохой коллектив Далее →✗ НедостаткиУстраивалась на должность администратора проекта. Зарплата небольшая, но думаю, это компенсировалось гибридным графиком для них. Что ж, будьте готовы к лютой многозадачности и стрессу. Прошло два часа с момента, как меня привели на рабочее место, и уже начинают писать проектные команды по задачам. На минутку, мне даже ещё не дали доступы к базам. В итоге в процессе поставленной задачи уже походу дела приходится разбираться как и что делается, а задач очень много накидывают, что даже, пока ты пытаешься разобраться что к чему, уже сыплются другие задачи. Программы, например Тесса, очень долгие, «висячие» и со своими «приколами», для такого темпа это пипец. Нет адаптации как таковой, тебя сразу кидают в пекло. Очень много нюансов и требований. Причем распределение проектов происходит странно, одному новичку кидают проект, который находится уже в котловане, и он работает только по одному проекту какое-то время, и это легче, нет адского темпа, а кому-то 3−4 проекта еще в процессе согласования, где куча документации (а если ты ± новичок в первичке, то лучше не стоит туда идти). Часто приходилось разбираться во всем самой. В общем, для нового сотрудника это тяжело, в середине дня глаз уже замыливается и едет... Далее →