Проф-Пост: отзыв сотрудника
Добрый всем вечер! Проф-Пост — это бывшая Интер-Почта, которая развалилась и не заплатила своим бывшим сотрудникам. Некоторые из сотрудников интер-почты перешли работать в проф-пост (уговорило начальство, пообещав золотые горы). Так вот — этих сотрудников тоже обманули, оставив без зп за 3 месяца.
Директор проф-поста Хайруллаев Д.В., учредитель Чистяков с Пахомовым. Сначала данная компания работала в направлении подписки и курьерской доставки. С подпиской ничего не получилось — менеджеров разогнали без зп соответственно. Скоро развалится и курьерская служба.
Даю простой жизненный совет — обходите стороной! и точка! Бывший сотрудник.
- 👉 Работа в ПРОФ ПОСТ в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ПРОФ ПОСТ курьером? →
- 🚚 Отзывы о работе курьером в Москве (1445 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74852 отзыва) →
-
Доброго времени суток, хочу предупредить о компании Проф-Пост, по адресу ул. Угрешская, 31. Устраивался на вакансию курьер, обещания свои не сдерживают, а именно, на собеседовании условиями работы были: работа в одном квартале, телефон не нужен, з/п 20 штук. В итоге работа далеко не в одном районе, по началу первый месяц дадут один район, далее по одному району будут прибавлять! без телефона почти не возможно работать, а самое смешное это з/п…10 тыс в месяц, а именно 5 штук аванс, и 5 штук…)))))) потом посмотрят с удивительным взгялом чем ты недоволен у нас все так получают! Отсюда и ясно откуда большая текучесть кадров, хотя само начальство ссылается что люди работать не хотят Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
