Росал: Росал не выплачивает зарплаты
За три недели работы там не нашла ни одного преимущества.
Недостатки:Данная компания не выплачивает деньги своим сотрудникам. Если ты увольняешься, то расчёта точно не будет. Если ты не выходишь на подработки, то сотрудников штрафуют. Люди массово уходят, т.к. не выдерживают графика работы по 7 дней или 7 ночей.
Территориальные директора занимаются только затыканием дыр в штатных расписаниях. Если у тебя останется на каком-то магазине 1 продавец в ночь, то тебя просто разорвут. Работаешь ты 24/7, нет ни праздников, ни выходных. При оформлении сразу заставляют подписать заявление на увольнение с открытой датой. Трудовой договор на руки не отдают, зарплату в договоре указывают меньше, чем обсуждалось на собеседовании. Зарплату платят с шагом в два месяца. То есть за январь я получу зарплату только в конце февраля. За три недели там увидела больше нарушений трудового законодательства, чем за всю трудовую деятельность в жизни. Ну и естественно, мне не компенсировали ни затраты на ГСМ, ни выплатили расчёт.
👉 Работа в РОСАЛ в Санкт-Петербурге (63 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в РОСАЛ территориальным директором? →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (2892 отзыва) →
- 👔 Отзывы о работе территориальным директором в Санкт-Петербурге (3 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36177 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществарасположение Далее →✗ НедостаткиМинусы работы: Просто ужасно. Повсюду ползают тараканы, ты должен работать не только кассиром, но ещё и разгружать поставки. А если ты не дай бог скажешь, что у тебя что-то болит, или будешь делать это не в темпе вальса, то заведующая будет тыкать в тебя пальцем и говорить, какой ты глупенький, маленький, и зачем вообще сюда пришёл. Короче, коллектив ужас. Далее про обеденное место. Его нет. Ешь где хочешь и что хочешь. Обед за счёт компании, естественно, не предусмотрен. Формы тоже нет, каждый работник обязан купить себе синюю поло или футболку. Теперь про зп. Изначально вам скажут, что будет 3 дня неоф стажировки, после которой вы поедете в офис. Но после стажировки скажут, что отработать неоф надо 7 дней, и так далее. Зп чистая 28 тысяч, всё остальное якобы «премия», которую вам просто могут не заплатить. Заведующая врет, говорит, что зп 3 раза в месяц, а в итоге 1 раз за 2 месяца. А ещё, если вы уходите, то вам нужно будет подарить компании 6 смен))) Круто, да? Про то, что здесь нет никакой поддержки и карьерного роста, я вообще молчу. Работать вы будете стоя по 12... Далее →
-
✓ ПреимуществаВ теории, можно выбрать магазин ближе к дому. На этом все. Далее →✗ НедостаткиМинусы работы: 12 часов на ногах, напряжение от этого во всем позвоночнике. Хотите варикоз? Добро пожаловать. Спишут с вас за все просрочки, зп выйдет голый оклад — 30к (Питер). Куча штрафов, о которых не говорят на собеседовании. Когда подписываешь договор — все листы пустые, только подпись ставите, а дальше инфу они заносят сами, но хз какую)) Соглашение о штрафах подписать надо, но строчки пустые)) Ребята из Росала, по вам плачет трудовая инспекция и прокуратура. Далее →
Владимир
26.09.2024 10:59
а почему не пишите за что вас уволили ? я помню вас и вы были уволены за воровство