сталепромышленная компания: отзыв сотрудника

21.10.2023 Санкт-ПетербургАдрес: Заставская 33
💸 Средняя зарплата

60 000

Преимущества:

Достаточно быстро уволилась.

Недостатки:

Решила поменять работу так, как на прежнем месте роста не было. Искала компанию, которая обучит всему с ноля и даст перспективы развития. Надеялась на долговременное сотрудничество, итог. Собеседовние прошло в позитивном ключе, но неожиданно руковолитель на мою фразу начал защищать сотрудника со схожим функционалом, которого я даже никогда не видела, просто задала уточняющий вопрос по работе. На собеседовании никто не говорит о том, что ты идёшь в незнакомую сферу без опыта работы в самый сезон. Итог получился интересный. В компании пожалуй есть всё. Есть удобное рабочее место. На нём Пк и очень старый монитор, ладно в процессе работы поменяли. Большой офис опен- спейс. С большими окнами тоже классно. Есть оборудованная кухня (всё как-то по домашнему.) Кулеры, туалеты, всё в порядке, сейчас поставили вроде даже кофе- машину. Ну ок. Программное обеспечение это конечно [censored] от слова совсем. Работает медленно, с косями и работа происходит в двух программах Ерп и Срм. Всё бы да ничего. Обучение. Это просто мрак. Берут людей без опыта и чего-то от них ждут. Да конечно тебе чего-то покажут, чего-то расскажут, но будут всячески создавать образ я умный- ты дурак. В итоге, ты действительно чувствуешь себя дурачком. Во первых не доносят до тебя всей информации. Есть несколько причин создавшейся ситуации или это боязнь конкуренции или просто желание показать кто в доме хозяин. Всё было видно изначально, но я для себя решила, посмотреть на это всё до конца испытательного срока, а уже потом делать выводы. Ну мало ли может не до конца разобралась. Менеджеры считают себя звёздами.) Вот тут вообще улыбнуло! Есть пара долгоиграющих менеджеров, девочка- доносит абсолютно на всех, подслушивает и рассказывает руководителю отдела, о том что происходит, странная история, то ли руководитель не до конца уверен, что в отделе всё в порядке, толи просто не доверие к коллективу, не очень понятно зачем работать с людьми которым не доверяешь. Ещё один менеджер (с которым я непосредственно работала.) В общем и целом. Открытый человек (но присутствует пассивная агрессия) выражается она в подколах своих же коллег, не понятных двусмысленных намёках (ощущение, что тебя всё время клеят.) Не донесение рабочей информации для выполнения своих обязанностей качественно. Чего-то скажут на ходу чего-то брякнут, кинут и ты должен выпытывать из них информацию для того, чтобы помочь им же сделать отгрузки и соответственно получить заработную плату. Всё буквально выпытываешь и они ещё при этом не довольны. Атмосфера и ценности. Коллеги без спроса и надобности лезут везде… под самую кожу, видимо у людей нет своих личных границ и они не видят чужих. В компании хорошо процветают сплетни, бдл.во и много чего ещё не относящегося к работе. Всё кроме адекватного обучения, компетентного ввода в должность, и нормально выстроенных рабочих процессов. В компании с большим количеством семейных людей позволяют себе слишком не деловое общение (учитывая статус.). Но были и положительные моменты для меня, коллеги сообщили достаточно быстро, что у нас тут не всё честно и справедливо. Будешь сидеть на одном и том же месте и никаких перспектив для твоего роста здесь нет и не будет. Берут без опыта, но обучать не желают. Создают атмосферу дружелюбности, но даже понятия об этом не имеют. В общем то дружелюбны они в том момент, когда ты им нужен. В общем то мы на работу ходим не дружить, но и не нужно тогда строить из себя дружный коллектив. Было дискомфортно и не уютно. Ребята всегда говорю и всем желаю, чтобы рядом с вами были бы такие же люди, как и вы.))).

Общая оценка

2

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

3
📅 Стаж работы

< 1 года

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Существует ли система штрафов в сталепромышленная компания? Какие бывают?

Нет

❓Повышают ли зарплату в сталепромышленная компания? С какой регулярностью?

Нет.

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Никогда

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 16.04.2023 Санкт-Петербург
    спк это не фирма, а контора которая относится к сотрудникам как к швали. Начиная от сокрытия гибели стропальщиков узбеков в коммунаре в 2013 году (в газете коммунар написали что парня придавило бетонным забором, а на самом деле на него упала бухта арматуры), после чего контора организовала отправку тела в узбекистан и откупилась. Про увольнения по любому поводу кладовщиков это не позиция, а стиль руководства, чтобы показать что они постоянно наказывают, якобы за нарушения. Кумовство тоже присутствует. Постоянные совещания на непонятные темы и вечно сливающий людей начальник базы. Про отношение руководства к менеджерам в Екатеринбурге и Спб можно вообще не говорить, не дала — не выросла по карьере. Из конторы убежал даже главный инженер, который сам с лопатой чистил канализации на базе. Зарплаты там как были 10 лет назад, так и остались. Далее →
  • 07.12.2022 Санкт-Петербургстропальщик💵 ЗП: 26000
    ✓ Преимущества
    Ассортимент, близость к городу, неплохой в целом коллектив и люди Далее →
    ✗ Недостатки
    Политика руководства постоянно увольнять, увольнять, увольнять. Долго в этой компании никто не держится. Зп средняя по рынку 50−70, требуют так, что душу вынут. Для руководства вы рабы и расходный материал, начиная от стропальщиков, заканчивая мастерами, которых меняют не думая, считая что подойдет любой. Если вас убьет или чем-то придавит на работе, быстро заметут следы. Как в 2014г они скрыли смерть узбекского работника на производстве которого убило бухтой арматуры 900кг которая упала ему на голову. Быстро заплатили всем денег, оплатили похороны и замели следы. Далее →