Стулер: ЗП на низком уровне
Преимущества:
Их нет, пыльно, вечно чем-то воняет.
Недостатки:ЗП низкая, несмотря на то что пятидневная рабочая неделя, при большом заказе заставляют перерабатывать без согласия сотрудника, без оплаты как сверхурочные, выходить в выходные дни тоже без двойных, тут нарушения ТК РФ. Работаешь как раб, без доплат, еще и расценки понижают. Кто прочел, советую не устраиваться на эту работу.
-
Компания по производству подвесной мебели «stuler», которая находится по адресу Калинина 68, весной-летом набирает людей на работу (устраивают официально) для того, чтобы заполнить склады продукцией, так как летом большое количество заказов. Как только склад заполняется, то компания избавляется от людей, которых нанимала. Об увольнении не предупреждают, оно может быть в любой момент, просто напишут сообщение в чат группы (скриншот ниже). Официально устроенных вынуждают писать заявление об увольнении по собственному желанию, грозя невыносимыми условиями труда. Если вы в поисках работы найдете вакансию в данной компании, то имейте в виду, что работа временная, на постоянной основе работают только «свои». Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаТолько белая зп. Далее →✗ НедостаткиРаботаю оператором год, пришёл сюда с опытом, поэтому знаю, как устроена работа изнутри. Сразу о главном: в вакансии на hh.ru обещают 48–50 к — это не соответствует реальности. На ставке оператор получает в два раза меньше, а премия — около 10–11 к.Но самое неприятное — получение премии не зависит от того, насколько хорошо ты работаешь. Если ты думаешь, что стискивая зубы и стараясь не сорваться в разговоре с очередным негативщиком, троллем или истеричкой, ты зарабатываешь себе премию, то Нет, Нет и ещё раз Нет! Получение премии зависит не от тебя, а от Отдела Контроля Качества (окк). И тут система откровенно несправедливая: у них есть доступ ко всем диалогам, и они сами выбирают, что слушать и когда. Оценки ставят по своему усмотрению, и неважно, прав ты или нет — оспорить их невозможно.Я пробовал разобраться: писал жалобы Руководителю группы — отвечают только на удобные вопросы. С трудом достал контакт начальника ОКК, но там ситуация ещё хуже: могут не отвечать днями, а потом задавать те же вопросы, на которые я уже отвечал. Решил подать жалобу через внутреннюю систему напрямую генеральному — её не пропустили: Руководитель группы РГ не пропускает, потому что у неё Начальник центра операторов и Начальник ОКК — это один человек. Получается замкнутый круг.Сначала не понимал, почему тут такая текучка, ведь проект несложный и откровенных... Далее →
