ТК "Лукойл": отзыв сотрудника
Получила сообщением на вибер с номера 8−918-186−03-01 «пришлите резюме на почту», кто пишет, от кого, не понятно. Пишу в ответ: «вы кто?». Ответ: «С какой целью интер…» (сообщение дословно). В результате длительной переписки оказывается, что пишет типа главный менеджер по персоналу компании ТК «Лукойл» топливные карты и ищет главного бухгалтера))). Ну, а дальше девочку понесло, перешла на оскорбления. Не похмелилась с утра главный менеджер, что пишет и кому, понятия не имеет))). Если это действительно сотрудник этой компании, то сразу можно сделать выводы о том, что за сброд там работает и что там за внутриорганизационный климат. С таким необразованным быдлячеством сталкиваюсь впервые. Руководству компании следует тщательнее относится к подбору персонала, чтобы не возникало таких позорных ситуаций, порочащих репутацию компании. Не удивлюсь, что новых сотрудников эта алкота-менеджер по персоналу ищет очень часто, как показатель текучки кадров.
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа в плане сборке оборудования (камер) по схемам. Далее →✗ НедостаткиСудя по прошлым отзывам, это частая практика открывать вакансии, в которых по описанию нет причин для отказа, но отказ все же неизбежен. По описанию прошел бы даже человек без опыта, не говоря уже про специалиста, у которого годы опыта работы с людьми за спиной. Но эйчар даже не потрудились познакомиться хотя бы онлайн, и сразу в отказ. При этом, как я понимаю, вакансии на одни и те же позиции постоянно публикуются на НН. Надеюсь, данный отзыв будет полезен тем, кто увидит вакансию компании и не будет тратить время. А также руководителю задуматься, что может проблема не в кандидатах, и истина где-то рядом. Советую трудовой инспекции и прокуратуре, желательно ОБЭП, обратить внимание на данную организацию. Мутные они какие-то. Далее →
