Томоград : отзыв сотрудника

Пригласили на собеседование. На интерьвью ничего толком не сказали, только вопросы. Спросили с каким графиком есть желание работать. После собеседования обещали переговорить и дать свой результат. В итоге: меня нашли в Вконтакте и пригласили на адаптацию. Ни на собеседовании, ни на адаптации не было обговорено, что это Бесплатно. После первого дня мне также в вконтакта пригласили ещё на два (чт, птн). После последнего дня меня даже не известили о дальнейшем исходе, сообщение пришло вечером воскресенья. И пригласили ещё на один день, после чего снова тишина. Во вторник я решила раз не оповестили значит приходить не надо, в итоге мне позвонили и крайней осталась я. При том это неорганизованность с их стороны. Так прошла неделя. В конце недели мне сделали замечание о моем внешнем виде. Вопрос: почему этот вопрос поднялся только сейчас (прошло больше недели). По дружелюбию сотрудников: дали обратную связь через третье лицо, о том что я не вежливая с сотрудниками (бред). После чего желание работать в этом коллективе вовсе пропало. В пятницу, после рабочего дня, мне звонят и говорят: « руководство просило передать, что пока мы не готовы взять вас на данную вакансию». Очень рада, как оказалось.

Хотите работать бесплатно? Вас сюда. Хотите получать а-ля « белую зарплату » и часть в конверте? Вам сюда.

Удачи в поисках адекватных работодателей.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 178463
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 01.08.2016 Краснодар
    Ужасней работы как здесь я не ощущала. Работа администратором-здесь просто ад.. Мало того, что много обязанностей по работе (чувствуешь себя роботом), так ещё и руководство тебя держит просто за какое-то быдло… Унижение, снятие без причин с з.пл. денежных средств, типа штрафы, работа под камерами и, изыините, генеральный директор сам лезет в кассу без нашего ведома и берет сколько ему угодно денег. Вообщем, я здесь заработала дергание глаза и подсела на антидепресанты. ((Даже не советую идти работать администратором в ООО «Томоград» в г. Тимашевске. Далее →
  • 13.05.2026 Нижний Новгородводитель💵 ЗП: 30000👍6
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Чего-то важного нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Ну что ж, пора и мне поделиться опытом работы в данной компании… С чего можно начать. Всё начинается с вакансии на ХХ, где у вас стоит уровень ЗП 150к+ — это уже пыль в глаза, даже «старички» не всегда выходят на такой уровень дохода, не говоря уже о тех, кто работает по 6 месяцев, году, а то и 2−3. Ваша ЗП в период стажировки (3 месяца) будет в районе 35-40к, после её окончания она становится 30к, и все остальные надбавки завязаны на KPI, которые уже дошли до абсурда, т.к. вашу активность в системе уже отслеживают поминутно и ставят минусы, даже если у вас это выпадает на обед, ведь система построена на «костылях». Ещё в вакансиях они пишут, что работа будет ваша завязана на горячих входящих заявках без холодных звонков, но это чистой воды ложь — возможно, вы будете получать какие-то заявки, но в основе вам скажут набивать звонки в холодную или, как они выражаются, по «тёплой базе». И да, это один из KPI, от которого будет зависеть ваш оклад — оклад, карл! Что касается переработок и графика работы — тут да, вопросов нет. В 8 начал, в 17 встал и вышел,... Далее →