ТрансЭнергоТрейд: Нет фиксированного оклада

Ох, их так много.

Нет фикс. оклада.

Все строится на доверии.

Конторка трэш.

Если не продаешь, никому ты там не нужен.

Девушка из отдела персонала очень странная.

Зовут на неоплачиваемую недельную стажировку, хотя это может быть и не неделя, а месяц, до первой продажи.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 47248

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 10.03.2026 Санкт-Петербургводитель
    ✓ Преимущества
    На интервью не выявил Далее →
    ✗ Недостатки
    Анкета кандидата, предложенная для заполнения, не соответствовала современным HR-стандартам и способна вызвать негативное первое впечатление у опытных специалистов. Рекомендуется пересмотреть и актуализировать её форму и содержание или вообще задуматься о её нужности. Использование психофизиологического теста, предназначенного для оценки внимания водителей, для кандидата на позицию менеджера по закупкам выглядит нецелесообразным и дискредитирует серьезность процедуры отбора. Целесообразно применять специализированные инструменты (кейсы, профильные тесты), напрямую связанные с будущей профессиональной деятельностью. Краткость интервью и недостаточное погружение специалиста по подбору в специфику позиции создаёт впечатление непрофессионализма у менеджера по персоналу А. Рекомендуется обеспечить более глубокую подготовку HR-менеджеров к собеседованиям по ключевым позициям. Далее →
  • 12.08.2024 Санкт-ПетербургАнонимный сотрудник💵 ЗП: 45000👍3
    ✓ Преимущества
    Преимуществ нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Компания перекупов! Предлагают несуществующие товары. Могут попросить Вас продать им подвижной состав, а потом же Вам предложить купить у них. Непрофессионализм и излишняя навязчивость, я бы сказал, агрессивная. Менеджеры не контактируют друг с другом и абсолютно тупые. Далее →