Холдинг-78: Проблемы с вакансиями и сотрудниками

🚀 Должность

📊бухгалтер

Ну что, насчет К. я была не права? права))) вакансия главбуха висит годами с периодичностью в полгода — продолжают бегать бухгалтера… отличное местечко))) в нормальных местах, если и уходят сотрудники, то вперед ногами их выносят или переезжают на работу в Москву, а здесь скачут, как сайгаки))).

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36900

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 05.04.2023 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    было недалеко от дома. Далее →
    ✗ Недостатки
    на объекте холдинга «Стройполимер» лживый и вороватый директор [С.] С.В., который занимается привлечением людей к работе у арендаторов, имея свою выгоду. есть также мерзкий тип [С.] В.А., который всё вынюхивает и распространяет сплетни. Коллеги-электрики конченые алкаши и лентяи, бухают и утром, и днём, и когда идут с работы. Бригадир наркоман. Зарплата небольшая. Питания нет. Далее →
  • 24.10.2022 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Чистая обустроенная территория. Вежливое общение. Далее →
    ✗ Недостатки
    2 недели назад пройдено собеседование. Ответ обещали дать в конце прошлой недели. Сбросила сообщение- ответ: очень занята (HR). Итак, итог: 2 недели и никакой обратной связи. Не серьезно. От слова сказать: совсем! Причем мой опыт собеседования в Холдинг 78- 2 раза с разницей 9 лет. Что тогда, что сейчас: абсолютное равнодушие и отсутствие диалога после собеседования. И здесь, видимо, все равно, грамотный ты или по нулям на профессиональном уровне. Советую соискателям, ценящим свое время, переводить диалог в Zoom и не тратить свое время на личные встречи. Далее →