05.RU: отзыв сотрудника

28.07.2020 Махачкала

владельцы компании очень хорошие люди. но как я понял они не следят за внутренней работой и не вмешиваются. hr персонал конченый. взрослая тетка задакт слишком не компетентные вопросы. слишком личные. какие-то странные тесты. куча этапов собеседования. на 2 этапе собеседования руководитель отдела мямлил себе под нос что-то не внятное его даже слышно небыло. хотя опыт у меня колосальный. и работал по лучшее компании их. но решил попробовать. в общем сказал мол через пару дней позвоним на 3 этап. прошел месяц да я и сам забил на них. и разочаровался в них. люди слишком гнилые. не понятно как туда отбирают

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 39300

 

Комментарии (1)

Отбирают по внешнему виду и красноречию, а всякие там тесты это так для отвода глаз.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 10.08.2024 Махачкалабухгалтер
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    работа в центре города, обед Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководитель в фин.блоке с гонором, угодить тяжело, куча обязанностей, зарплата средненькая по городу. Работников оформляют на 0,25 ставки при фактической полной занятости. Решайте сами нужно ли вам это, зрелый состоявщийся человек там долго не сможет, и они сами таких не берут, им удобнее брать желторотых выпускников. Далее →
  • 30.06.2024 Махачкала
    ✓ Преимущества
    Так сразу и не скажешь, но есть умные решения в плане работы Далее →
    ✗ Недостатки
    Их слишком много, к сожалению. Начиная с hr: работают некомпетентные люди, не знание кадропроизводства, миллион анкет будто реалити шоу, незаконные условия труда, вопросы ни о чем. Больше всего удивляет высокомерие этих " специалистов».к чему эта прослойка между работником и руководителем? Компании стоит серьезно задуматься о hr, тк это отпугивает хороших специалистов весь этот бардак. Не рекомендую, разве что студентам либо они, где выбил нормальные, хотя бы законные условия труда Далее →