baggins coffee: Отвратительная компания
Нет
Недостатки:Моя девушка работала в сети кофейнь «Baggins Coffee» и её этим же днём увольняют, видимо по инициативе одного посетителя, который посетил кофейню в этот же день и с которым произошёл очень глупый конфликт на фоне того, что ей не понравился напиток, этим посетителем была какая-то блогерша и, видимо через управляющего, пригрозила выкатить пост о кофейне, если сотрудника не уволят
О компании:
-отвратительное отношение к сотрудникам
-оформление непонятно как, через пол года, после устройства, обещали оформить трудовой договор, подписывала какой-то договор, копию которого она не получила, под предлогом того, что повезут на подпись работодателю (владельцу), скорее всего даже и не собирались никак оформлять
-смены по 13−14 часов, 5/2 с 7 до 18, 2/2 с 7:50 до 21:00 с последующим закрытием на час
-обучение за счёт компании, НО, при увольнении менее чем через пол года, ты обязан выплатить неустойку за форму и обучение, около 10к рулей, при этом, было сказано, что если именно работник захочет уволится, но никак не при его увольнении по желанию работодателя
-по поводу зп подробнее написано в отзывах других работников, но она в конверте, премий нет, бонусов нет, сухая зп и процент, который делится между работниками на смене
-перерывов нет, можешь раз в час уйти на 10−15 минут в туалет в ближайший бизнес или торговый центр
Девушке не хватило около месяца (отработала 5 месяцев), до оформления трудового договора и соответственно свободного увольнения без выплаты неустойки, её увольняют из-за конфликта с посетителем, которая намеренно выводила на конфликт, скандалила и всячески оскорбляла сотрудника, управляющая договорилась с ней на возврат (их общение происходило через телеграм), она возвращается и снова начинается конфликт и, видимо, посетитель пригрозил плохим отзывом о кофейне, в результате чего сотрудницу уволили.
Полезный отзыв?
(1)
- 👉 Работа в BAGGINS COFFEE в Санкт-Петербурге (6 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в BAGGINS COFFEE баристом? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1508 отзывов) →
- ☕ Отзывы о работе баристом в Санкт-Петербурге (33 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35546 отзывов) →
Комментарии (2)
Бильбо Бэггинс HR
06.06.2023 09:33
Разделяй и властвуй.
-
Начнем с того, я уже довольно давно работала в этой компании, видела многие изменения по зарплате и прочим условиям не в самую лучшую сторону. Даже не знаю, с чего начать. В целом компания очень не любит, когда сотрудник как-либо высказывает свое мнение. Они сразу пишут их руководителям (если это ИП) и просят оштрафовать сотрудника за то, что она высказалась, что ей не нравится, что «повышение» зарплаты не является таковым. А если говорить конкретно, компания всячески старается урезать твой честно заработанный процент от продаж, заменив его какими-то жалкими 400 р. за день. Это полностью убивает желание сотрудника перевыполнять планы, ведь зачем работать больше. Это что касается выплат. Теперь самое любимое для общепита: просрочка тоже есть в некоторых заведениях. Скажу даже больше: в некоторых кофейнях даже присутствуют тараканы и крысы, которые спокойно существуют рядом с товарами. И таким ИП высылают только предупреждения, и только при многократных нарушениях кофейню закрывают. При этом это не пара дней, это месяцы. В течение этого периода люди приходят и покупают эту еду. Также многие без зазрения совести продают просрочку как витринную продукцию, так и барную. Далее, у многих расчет с сотрудниками идет... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбучение в тренинг-центре, но это условно 5 дней обучения. Далее →✗ НедостаткиБэггинс кофе (Baggins Coffee) — если не оформляют трудовой договор, это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор («кормили завтраками»). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12–15 сотрудниками из других кофеен, и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками, которые на протяжении длительного времени ходят на работу по установленному графику и т.д. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а также проверить, не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась, были экзамены в университете, и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому, к сожалению, так и забросила эту идею, но считаю, что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много... Далее →
Светлана
21.08.2023 14:12
Добрый день, [Д.] (на сколько помню). к сожалению, я только сейчас увидела ваш отзыв. Благодарю за уделенное время и подробный отзыв. Хочется отметить, что вы владеете не точной информацией: я смотрела, проверяла камеры в кофейне и гостья вела себя максимально корректно, и не оскорбляла сотрудников; я сама общалась с ней и уверена в ее объективности. При этом на конфликт выводила сама [А.] общаясь язвительно и с хамской интонацией. В своем сообщении вы не указали пару важных моментов: самое главное, ваша девушка была уволена исключительно по причине того, что она прокричала на всю кофейню гостье - "ИДИ НА Йух" и показала нецензурные жесты, а это категорически противоречит правилу гостеприимства и сервису обслуживания. во вторых, бОльшую часть рабочего дня сидела на стуле и не справлялась с поставленными задачами. в третьих, обо всех нюансах трудоустройства было оговорено изначально на первом собеседовании, с нашей стороны - ни в одном пункте ее никто не обманул и всегда во всех рассчетах заработной платы были честны и открыты для обсуждений. Очень жаль, что [А.] не нашла смелость обсудить возникшие вопросы напрямую. Желаю вам досконально проверять полученную информацию с помощью разных источников прежде чем делать выводы.