Black Lion lounge bar: отзыв сотрудника

24.01.2017 Иркутск

Лаунж бар Блэк лион (блэк лайон) г.Иркутск ул. Лопатина 2.

Заведение представляет из себя кальянную-бар-кафе. С вполне дружелюбным персоналом и даже на первый взгляд адекватным, так же дружелюбным начальством. Но.

Во-первых, очень маленькая зарплата в первое время. 14(!) часовая смена — 500 рублей у всех. После того, как проходит что-то вроде испытательного срока, должна вырасти до 10+ тыс. в месяц, но ее тупо не платят. Завтра, послезавтра, вечером перезвони — все одно да потому.

Во-вторых, смена может продлиться и до трех и до четырех часов утра и это никак не оплачивается, даже в будние дни.

В-третьих, все, кто вовремя понимает, что это тупое кидалово, сразу меняют место работы и приходится выполнять работу ушедшего персонала, то есть не свою работу, что так же ни разу не оплачивается.

За отрицательный отзыв в соцсети один из начальников обещал «переломать ноги», что описано в УК РФ статья 119. Угроза убийством или причинением тяжкого вреда здоровью.

Не ведитесь на дружелюбное отношение начальников к персоналу: эти ребята стараются кинуть всех — поваров, кальянщиков, барменов, официантов, уборщиц, клиентов, да даже своего поставщика они кинули на деньги, что уж тут говорить.

Большинство алкоголя не имеет акцизных марок, вентиляции недостаточно для выветривания дыма от кальяна, на кухне полнейшая антисанитария. Никто никогда и ни для чего не приходите туда, мой вам совет.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 67500
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 15.04.2026 ИркутскАнонимный сотрудник💵 ЗП: 60000
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Коллектив. Работа с клиентами. Далее →
    ✗ Недостатки
    Компания «Водолов» — это пример работодателя, чьи обещания расходятся с реальностью. Все разговоры о высоких зарплатах и комфортных условиях труда остаются лишь пустыми словами. Реальный максимум заработка здесь — 60 000 рублей. Генеральный директор уклоняется от ответственности, перекладывая свои ошибки и проблемы развития компании на плечи других. Связь между руководством и сотрудниками полностью отсутствует. Важно знать: зарплата выплачивается «в конверте». Это означает, что при увольнении вы можете не получить часть заработанных денег, так как она неофициальная. Полностью согласен с негативными отзывами, оставленными другими сотрудниками.. Далее →
  • 15.02.2026 Иркутскменеджер по продажам
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    работа в большой организациибелая заработная плата Далее →
    ✗ Недостатки
    Данный отзыв имеет цель уберечь соискателей от ошибки устроиться в эту компанию, так как на собеседовании вам правду никогда не расскажут, а когда вы всё своими глазами увидите — вам будет жаль потерянного времени.Кадровый отдел жёстко штрафует, поэтому у них задача заманить вас в компанию, во что бы то ни стало.Ничего личного, такой у них KPI.Поэтому, читая хвалебный отзыв, какая замечательная компания и коллектив — знайте, что это написал кадровый отдел. Компания, вроде бы, международная, учреждена заводом — но в компании бардак, не располагающий к продажам.Всему виной руководство в виде китайцев, которых поставили только по одной причине — знание ломаного русского языка, на котором им очень трудно изъясняться, из-за этого любая информация коверкается, они не понимают, что им говорят.Для понимания, представьте, что начальником стройки стал таджик из деревни, кое-как говорящий по-русски. Какой из него профессионал?Насколько вам комфортно будет с ним работать, если ваша работа от него зависит, а он ни в зуб ногой ни по процессам, ни даже в языке — вы не всегда до него можете что-то донести, а если он говорит, что понял — в 90% случаев он нихрна не понял.Однако, через пару лет работы китайские управленцы осваиваются и начинают активно лоббировать интересы дилеров (возможно, не бесплатно))))))- я уж не говорю про то,... Далее →