The box: отзыв сотрудника
В этой компании зарплата сотрудников второстепенная проблема, собственную зарплату приходится вытягивать, бывших работников вообще могут не рассчитать, постоянно меняются сумму зп, всегда все приходится самостоятельно пересчитывать, потому что пытаются сэкономить на зп, из-за этого работники и уходят, работодатель рассчитывает что за спасибо работать будут, договор липовый, зп выдают на руки только, отношение руководства тоже отвратительное
-
Никогда не ходите работать в компанию the box. Зп вам будут выдавать долго и частями, а если соберётесь вдруг уйти то это ещё хуже. Вы сразу враг номер 1 даже если при работе были белым и пушистым и во всем по лгали компании, это все резко забывается. Я вам кричу миллион раз подумайте, чтобы устраиваться туда. Ах да ещё когда будет уходить на вас повесят недостачу по продуктам и скажут что это вы воровали! Люди, думайте! Всем благ и удачного места работы) Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
