CallTraffic: отзыв сотрудника
Белая зп, офиц трудоустройство, график на выбор, обеды и перерывы
Недостатки:Обманули по зп, обещали премию 11 тысяч, в итоге 9 тысяч, проекты сложные и инфо много, часовая ставка 120 руб в час, отработала 1.5 месяца и ушла отсюда, зп получили первую 14 тысяч с учётом премии за полмесяца, потом аванс 8 тысяч и моя коллега получила 14 тысяч расчёт, не отработав до конца только 3 дня, считайте сами би копейки. Мы вместе решили уйти, тк уважаем себя и свои потребности, кто хочет просиживать штаны велком.
Работали на проекте Честный знак, содержит много информации и терминов различных, считаем эту оплату не достойной. За обучение денег так и не получили (обучение 5 дней), его получают после 2 месяцев работы только
Не рекомендую данную компанию вовсе. Подписали документы ещё до обучения и попали в западню, то есть документы отдали, а обучение потом и кто-то ушёл уже в день обучения, несмотря на то, что в трудовой книжке будет стоять 1 день отработки.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в CALLTRAFFIC в Казани (7 отзывов) →
Работа в CALLTRAFFIC: 56 отзывов →
Работа для женщин: отзывы о работе в Казани (129 отзывов) →
Работа в Казани (3539 отзывов) →
Комментарии (1)
Здравствуйте, спасибо, что нашли время и оставили отзыв. Заработная плата на действующем проекте ЦРПТ (Честный знак) составляет 32 000 рублей, обучение в нашей компании всегда оплачивается: первичное, тренинги в процессе работы, при переводе на другой проект, об этом подробно рассказывают HR-менеджеры на собеседовании. Выплата за обучение и отработанный период была произведена вам в полном объеме. Что касается оплаты больничного листа за указанный период, выплата от ФСС (Фонда социального страхования) приходит чуть позже, после закрытия листа нетрудоспособности, с нашей стороны больничный лист также оплачен в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством.
Относительно проекта - он, действительно, не самый простой, требуется полное погружение, иногда - помощь более опытных коллег. Если у вас возникли сложности в процессе обучения или работы, всегда можно поменять проект на другой, попросить дополнительное обучение. Мы, со своей стороны, с большим вниманием относимся к адаптации сотрудников в первые месяцы работы, особенно, к тем, кто вернулся после длительного перерыва.
Очень жаль, что с данным проектом у вас не сложилось, потому что ребята легко меняют проекты в процессе работы, ищут удобные графики, более легкий материал к усвоению. У нас в компании сотрудники действительно быстро растут и развиваются профессионально, об этом говорят цифры более 94% руководителей начинали свой карьерный путь у нас в качестве операторов.
Если у вас остались вопросы, пожалуйста, оставьте ваш контактный номер, наш менеджер свяжется с вами или перезвоните по номеру телефона 8(800) 555-89-69. С уважением, CallTraffic.
Работала специалистом по обслуживанию баз данных в "CallTraffic"е в г. Сарапуле (в Удмуртской республике) с августа 2021 года до апреля 2022 года. 1. Помню, как был ремонт в здании, сильно пахло краскою, и у меня болел живот, а при этом надо было принимать звонки... 2. Вообще, насколько помню, в РФ есть даже ответственность за оскорбление, - но мне на той работе почему-то говорили, что я обязана в...
Компания не хочет вкладываться в развитие, вся техника еле дышит (ПК б/у, год производства допотопный, гарнитуры все 100500 раз перемотаны изолентой и скотчем, бьются током), стулья старые, сидеть 8/12 часов подряд невозможно, начинают болеть все места о которых ты даже не подозревал. Получить повышение можно только если кто-то из руководства уволится, новые проекты появляются либо временно, либо ...
Хочу рассказать, как я на протяжении почти двух недель пыталась уволиться из этой компании, при этом не проработав там и дня, а проходя только обучение. Трудоустройство с первого дня, да, все документы были мной подписаны, наверное, это и стало моей главной ошибкой. После пары дней обучения поняла, что их формат работы, функционал мне не совсем подходят и я приняла решение закончить обучение и уво...
Когда вы приходите, вам говорят что отличная компания, хороший коллектив. Руководство с вами не считается. Программа с которой работают сотрудники нормально работает только в офисе и то через раз. Дома с программой работать невозможно постоянно вылетает, не подключает нормально VPN. Если вы задержались на минуту, либо у вас проблемы с подключение начинают хамить сходу, не хотят даже разбираться в ...
CallТraffic
30.11.2022 16:54