Отзывы о работе для девушек в Казани

Удалёнка, возможность работать удалённо не посещая офис Удобная возможность не ходить в офис Далее →

Руководство общается на языке ботов, «понимаю, жаль, к сожалению» — это всё, что вы будете слышать от них. Полное отсутствие тднк. Невозможность изменять график. Безразличие к проблемам сотрудников. Меня выгоняли с квартиры, и необходимо было переехать, а для переезда необходимо было сдвинуть смены или дать отпуск за свой счёт. Но руководство лишь начало пугать тем, что если я не выйду на смену, то будет увольнение, и в рамках лояльности они предоставили мне совет: «предлагаю работать тебе на коворкинге, а жить на улице». К сожалению, руководство готово отправить жить на улицу сотрудника, лишь бы не сдвинуть смену или не предоставить отпуск за свой счёт, т.к. работодатель не обязан по ТК рф. Вот когда ты предоставишь документы, по которым мы будем обязаны предоставить, тогда поговорим. Тогда как остальным сотрудникам предоставляют отпуск за свой счёт по причине «дня рождения парня», а мне для того, чтобы не жить на улице, не хотят предоставить. Выводы делайте сами, как говорится. Далее →

Как и везде, есть плюсы и минусы. Но в целом, условия труда хорошие: дружный коллектив, стабильная зарплата. Далее →

Хотелось бы, чтобы ПО улучшили, это сильно в работе поможет. И добавили премии. Далее →

Их нет, сколько не ищи! Далее →

1. Ненормальный руководитель. Ее зовут М. Н. Это просто дно! Сложилось впечатление, что цель в жизни — унижать и [censored] людей. 2. Нет сложившегося коллектива. Потому что не выдержав психологического насилия со стороны этой неадекватной женщины, люди через 1−2 месяца увольняются. Лично я проработала чуть больше месяца, и то только потому, что мне не подписывали трудовой договор почти месяц! Как только договор был подписан, я написала заявление на увольнение. Я работала в этой шараге в январе 2023 года и сразу после увольнения написала отзыв на этом сайте, но он куда-то исчез странным образом.. Далее →

1) официальное трудоустройство 2) достаточно не сложный характер работы 3) белая з/п (по размеру так точно и не узнала, так как информация разнилась) Далее →

Хочу оставить отзыв для соискателей, которые хотят трудоустроиться в данную компанию, предупредить так сказать. Не тратьте свое время и финансы на проезд, так как минусов в работе «специалист call-центра» в этой компании по адресу: Родина 6 А (8), намного больше, чем плюсов. Месторасположение работы неудачное, пром. зона, до ближайшей остановки идет только один маршрут, после 17 вечера интервал между рейсами становится реже, поэтому можно его и не дождаться. 2) Территория вокруг данного офисного здания ужасная, дороги — каша из грязи, в пасмурную (не говоря уже о дождливой) погоду можно смело приезжать на работу в галошах, либо в резиновых сапогах, иначе по уши в грязи будете. 3) По поводу запахов. В предпоследний день стажировки чуть не задохнулась, пока проходила к КПП мимо мусорных машин и контейнеров. Ком тошноты от запаха с территории и от машин, где находится здание, стоял в горле, мне было просто боязно сделать повторный вздох. Кто-то говорит, что к запаху можно привыкнуть, возможно, но через какое-то время, дыша этими ядами, токсинами и т.п., можно просто заработать серьезную болезнь, так как с экологией шутки плохи бывают. По поводу отношения к соискателю: Вы приходите... Далее →

Хорошая столовая, транспорт Далее →

В рекламе Озон Джоб обещают хороший заработок, аж 7−8 тысяч в смену. На деле вышло 2300−2500 за 12 часов работы. Ладно хоть обедом покормили. Столовая хорошая, обед хороший. Я зарегистрировалась как ГПХ неофициально, первый день обучение, целый день проходишь инструктаж и учёбу, потом только после обеда идёшь работать на склад. В день учёбы выработка вышла где-то на 750 р. Я работала на подборе. Второй день уже приходишь работать самостоятельно, записавшись. Работа на ногах весь день, я не курю, но для тех, кто курит, перерывы всего три раза по 15 минут: в 10 утра и в 17 вечера, на обед в 13 часов даётся полчаса и перерыв. Кто не курит, даже негде посидеть, кроме как в раздевалке или на улице. Подбор товара заключается в следующем: сборщик ходит с тележкой, собирает товар по определённому маршруту, потом скидывает его на конвейер, что очень удобно. На других складах такого конвейера нет. Это большой плюс компании за это. Работа сдельная, но одно дело, когда тебе выпадает товар в ряду по десять штук, а другое дело, когда в одном ряду по одному товару, да ещё и крупному, который надо достать.... Далее →

Коллектив, руководство Далее →

зп, графики, нет обучения, нет большой комфортной зоны отдыха. Далее →

Нет вообше бывший сбермаркет переименовали просто все тоже самое осталось! Далее →

Оператор колл-центра, просто жесть 2 недели мучали нагрузкой и непонятными тестами до ночи. Обучение как в высшем заведении на инженеров-строителей, для чего??? Чтобы потом сидеть на линии по 12 часов и слушать оскорбления клиентов одним за одним. Линия по недовозу, опозданием и т.д. Туда звонят только с негативом, и все это выливают на оператора! Так мало этого, С.В. — это кто-то типа начальника, будет за вами вечно следить, и в туалет даже отойти нельзя без перерыва. Смена 12 ч! И вечно С.В. будет вами недоволен, и будете слушать звонки свои же и искать, где вы в чем-то виноваты. Премии нет, врут только оклад 24 000 руб! Хорошие отзывы сами себе пишут, тоже их начиталась, к ним пришла. Название сменили, видимо, потому что негативных отзывов на СберМаркет там на 10 страниц, если не больше. Далее →

Более менее зп Далее →

Если вы хотите работать по 14,5 или 15,5 ч в день, вы точно нашли то, что хотели. Как заявляет работодатель: корпоративное питание, стабильные выплаты, премии и прочее — всё это чушь собачья. Проработала администратором в компании около 1,5 лет, за 1,5 года не смогла выбраться из должности просто администратора и стать хотя бы старшим админом, ибо начальству глубоко всё равно, ставят своих друзей на хорошие должности. За 1,5 года работы в компании помимо занимаемой должности администратора и выполнения сугубо своих должностных обязанностей, была: грузчиком, кладовщиком, су-шефом, поваром и курьером. Больше всего мне «понравилось» работать грузчиком, приход машины из Питера никогда не сообщается об этом заранее, управляющая жмотится на найм грузчиков и вот зима, холод, девочка 20 лет обязана разгрузить машину в тонну. Никого не интересовало, что будет в дальнейшем с её здоровьем, главное — выгрузить машину, за эту всю историю заплатили внимание 3000 р. Могу сказать в добавок по сырью, такого качества сырья ещё нужно поискать, поставки приходится выбивать, если чего-то нет, надо искать на других цехах, если не нашёл — ты виноват.... Далее →

Рядом с домом. Белая зарплата и официальное трудоустройство. Тишина в магазине, не так много людей. В моем случае можно было посидеть немного в телефоне и час побыть на перерыве. Далее →

Устроилась сюда, потому что не было особого выбора и просто пошла от безысходности. Не назвала бы это место настолько уж ужасным после работы в социальном фонде, но и далеко не лучше. Это негласно считается больше женской работой, но при этом девушкам приходится таскать и передвигать много тяжестей, как стиральные порошки 6 кг и какие-то новые полки. На протяжении всей работы у меня болело всё тело, и оно не переставало болеть даже спустя 3 месяца. Женщины и грузчики, и поломойщицы, и мусорщицы, и сами себе охранники. Неблагодарная компания, которой плевать на безопасность и здоровье своих сотрудников. Я работала там, не зная хорошего сравнения, думала, что все так работают и нечего скулить. Но как только подвернулась работа с условиями лучше, я сразу сбежала. Однажды пришлось работать с женщиной, которая заменяла мою коллегу, она обозвала меня пиз*юшкой и пыталась за мой счёт самоутвердиться. Продавцов за людей не держат, хотя они ту же работу выполняют, что и директора с товароведами, при всём этом и полы моют после каждой смены и мусор противный выносят, пока директор и товаровед [censored] отсиживают за компьютером. Супервайзер приезжает, мозг выносит, уезжает. Премию 3000 невозможно получить из-за условий, которые выполняются только в том случае,... Далее →