АЗС ТЕБОЙЛ: Низкое уважение к сотрудникам, проблемы с премиями.

17.05.2025 Санкт-ПетербургАдрес: Богатырский 12к2
Преимущества:

Из плюсов: зарплата без задержек и возможность выбрать АЗС рядом с домом. Больше плюсов нет.

Недостатки:

Начну свой рассказ, дабы уберечь соискателей от данной организации. Довелось мне устроиться в Тебоил. Трудоустройство у них полностью официальное, оформляют удалённо через специальное приложение. Проработала я здесь три месяца с 04.02.2025 по 30.04.2025. То есть три месяца, потраченные впустую. Стажировку я проходила на Стародеревенской 1. В день работают по два кассира. В ночь по одному. В день очень много клиентов, две кофемашины, всё надо намывать, каждые полчаса мыть клиентский сортир, который постоянно загажен. Также у них есть система Гермес. Сделано это специально, чтобы не платить премии.

В общем, не выдержав таких ситуаций, решила перевестись на АЗС ближе к дому. На что управляющая мне говорит: Че не вывезла? Я думаю про себя: В плане не вывезла? Что за неуважительное отношение к сотрудникам? Хамское, я бы сказала.

В общем, с горем пополам перевелась на Богатырский 12 корпус 2. И началось интересное. В день по одному, и в ночь также. Гермес постоянно присылает видеозаписи с якобы нарушениями и фотографиями и главное датой, когда ты провинился. Опять же повторюсь, данная система сделана специально, чтобы не платить премии кассирам. Выискивают и лишают. И ты виноват. Начну с управляющей, которая вообще не имеет опыта работы на АЗС. м.а.г., как я поняла, пришла с общепита, а именно с Евразии. Раздавать умеет только указания. В туалет не отпустит Вас, так как по вопросу туалета к ней можно не обращаться. Обращаться к заправщику. А если увоз? Кто платить будет? Френч-доги готовить не умеет, якобы это не входит в её работу. Как она сказала: у меня немного другие обязанности. На обеденный перерыв не отпустит, аргументируя тем, что надо на ходу обедать. А сама по утрам кофеёк попьёт, покушает — и довольная работает. А ты как хочешь. Хоть сдохни, но стой. Поясница скажет до свидания. И ноги тоже.

Данная «управляющая» может молча Вас сливать. А именно обсуждать с другими кассирами или молча жаловаться генеральному директору. Была ситуация: произошёл увоз (вернее технический сбой в приложении Бензубер) сумма 2500. М.А. настаивала на том, чтоб я оплатила данный увоз. На каком таком основании? Заправщик тогда для чего? Для красоты? В общем, от таких новостей я была просто в шоке и, естественно, ничего оплачивать не стала. Позже, после ночной смены, М.А. вызвала меня: Что делать будем? оплачивать или? Ну то есть намёк на увольнение.

Также м.а.г. угрожала мне уголовным делом в связи с причинённым ущербом и увольнением по статье. Лично она будет заводить уголовное дело, ахахаха, смешно. В общем, после всех этих дрязг я выбрала свалить быстрее. Одним днём свалила с этого балагана. Что касается кассиров: осталось два кассира, две возрастные женщины. Тоже могут молча вас ненавидеть. Заправщики — это отдельные персонажи: один возрастной сплетник, сплетни собирает от нечего делать, второй в телефоне постоянно и не особо подходит к клиентам, третий просит, чтобы списанные сосиски скормили ему. Адекватный только один, нейтральный собственно, далёк от сплетен, так сказать.

В общем, крайне отвратительное и мерзкое место, никому не советую! Обходите стороной!

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
🚀 Должность

💰кассир

📅 Стаж работы

< 1 года

💸 Средняя зарплата

56 000

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Существует ли система штрафов в АЗС ТЕБОЙЛ? Какие бывают?

Да. Гермес следит и выискивает.

❓Повышают ли зарплату в АЗС ТЕБОЙЛ? С какой регулярностью?

Нет.

❓В каких числах платят ЗП в АЗС ТЕБОЙЛ?

10 и 25 числа

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

Нет

❓Условия испытательного срока

3 месяца

❓Какие у вас были должностные обязанности?

Обслуживание клиентов, приём нефтепродуктов, приготовление френчдогов, проверка сроков годности товаров, соблюдение чистоты на АЗС

❓Есть ли обучение

Да, в специальном мобильном приложении тесты.

❓Есть ли дресс-код

Да. Зимнее это жилетка с рубашкой плюс брюки. Летнее это футболка поло с коротким рукавом с брюками. Форма неудобная, потеешь.

❓Есть ли корпоративный отдых

Нет. Только жить на АЗС.

❓Бывают ли ночные смены в АЗС ТЕБОЙЛ?

Да бывают. Часто, и сбивается режим.

❓Какой график работы в АЗС ТЕБОЙЛ?

Обещают 2/2 но по факту вы будете работать так: День/День/Ночь/Ночь отсыпной и выходной.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 17.05.2025 Санкт-Петербургоператор👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Издевательские условия труда, обещают одно, по факту для того, чтобы получить обещанный уровень зарплаты, нужно издеваться над посетителями, впаривая им «скрипты», которые им нафиг не нужны и на которые некоторые посетители реагируют весьма агрессивно. Все это слушает Гермес. Если случайно пропустил хоть один раз, система подсчёта устроена таким образом, что сразу -20% зарплаты. При этом никто толком ничему не обучает, готовить должен догадаться сам как. Отношения между сотрудниками так себе, т.к. подбирается похожий невоспитанный контингент. Со стороны руководства постоянно какие-то новые невменяемые вводные, усложняющие работу, а не решающие насущные проблемы. Говорят, что «не могут» найти уборщицу, хотя её ставку никто из работников за проделанные трудовые обязанности не получает (а это большая нагрузка, из-за которой, кстати, возникают конфликты в коллективе, т.к. много особо ушлых особей, которые о командной работе вспоминают только когда им лично это выгодно). Учёбы полезной нет, есть бесполезная в огромном объёме в виде «онлайн-тренингов», информация в которых, во-первых, не нужна обычному сотруднику в таком объёме, а во-вторых, все, чему они обучают, на деле сами же нарушают! «Электронный документооборот» не то чтобы облегчает жизнь, а наоборот совершенно идиотский и её усложняет. Ужасное... Далее →
  • 09.01.2024 Санкт-Петербургкассир👍9
    Работала на улице Хошимина, это не работа, а каторга. Генеральный директор не дорожит своими сотрудниками, может матом наорать, послать. Под её руководством несколько станций, с которых массово увольняются из-за ужасных условий и хамского отношения. Работа тяжёлая, по 12 часов на ногах, текучка сотрудников на всех станциях, нехватка работников, работаешь без выходных, с большими переработками. Требований много, а зарплата маленькая. Могут выдернуть с выходного, потому что некому работать, стоишь один, когда большой поток народу. Мыть туалеты каждые 30 минут, вечно выслушивать недовольства от клиентов, что у нас дорогой бензин. Отвратительная компания, бегите оттуда! Далее →