Calzedonia Group: Проблемы с менеджерами и организацией работы

Мне повезло с руководством, администратор была адекватной, это была первая моя работа, я делала ошибки она подходила предъявляла, я объясняла, они слушала и принимала, и это замечательно.

Мне хорошо и адекватно объяснили всё в первый день, так же приятная девочка.

При увольнении мне выплатили 49 000, посчитали отпускные и тд, я работала шесть часов в день, сумма меня устроила в первую очередь благодаря ней послевкусие от работы не горькое.

Бесплатная форма, которая состоит из из того, что вы продаёте, можно оставить себе.

Хвалят, у меня был очень хороший средний чек, и часто большие, за них меня активно хвалили и руководство и в чате, преимуществ лично мне не много, но на хорошую работу настраивает.

Приятные посетители, район спокойный тихий, неадекватные люди практически не встречаются.

Региональные менеджеры, таких неприятных и мерзких людей я уже встречала, и желания взаимодействовать с ними снова не было, но пришлось. При мне сменился региональный менеджер, и новый был каким-то кошмаром, она занималась впариванием. При работе с посетителями ваша почасовая выручка зависит от активности посетителей, и мне «нравится», что для большинства из их поднебесной тусы не существует понятия неудачный или неактивный час; в плохих продажах виноваты лично вы, и отчитываться будете так же лично вы, но объясняться придётся одними и теми же словами, так как есть обстоятельства, на которые чисто физически повлиять невозможно. Качество товара так себе, я купила на распродаже штаны, они протянули полгода, леггинсы из кожзама протянули месяц, потом лопнули, после этого мне было тяжело их продавать, так как я имела негативный опыт, связанный с ними. На складе творился ад, я чувствовала себя акробатом залезая на стремянку и боялась упасть и сдохнуть. Творилась путаница, и было тяжело найти вещи. Я копалась в коробках с пижамами, пыталась найти последнюю мужскую большого размера; в итоге оказалось, что штаны и кофта были в разных коробках. После увольнения администратора начался настоящий ад, потому что заболели кассиры, и открывать магазин поставили меня; мне приходилось вставать утром рано. Из плюсов — мне заказывали такси, потому что из места, где я живу, автобусы в нужное время не ходят.

И что забавно, я сказала, что хочу уволиться ещё когда у нас был администратор, она написала региональному менеджеру. Региональный менеджер знала, что я хочу уволиться, но когда я подошла к ней и сказала об этом, она театрально удивилась: зачем? Кроме этого, я ждала, когда она найдёт нужную бумажку для заявления; мне кажется, она специально тянула, но я бы с работы без заявления об увольнении не ушла. Также почему региональный менеджер и ещё более [censored] % удалено %, которая занимает положение повыше, решили, что я не так уж далеко живу, хотели, чтобы я работала больше. У меня обратная дорога занимает два часа, я лучше вас знаю, где я живу, я работала там только из-за графика; заткнитесь, мне знать лучше. Потом менеджер пыталась надавить на жалость, потому что ей тяжело в магазине без администратора и кассиров. Я её понимала, но себя я понимала лучше: если я решила уйти, то я уйду.

Первое время половина зарплаты уходила на проезд, но опять же мне всё окупила последняя. Опыт неплохой, и сейчас, имея опыт работы в неприятном коллективе, я понимаю, насколько..