Cardsmobile: отзыв сотрудника
В компании якобы свободный график, но на самом деле это не так. Даже если ты пришёл в 9 утра на работу, тебе могут назначить совещание на 19:00, на котором ты обязан присутствовать. Причём о совещании сообщают не заранее, а в последний момент. Постоянные переработки — норма для компании.
В коллективе токсичная атмосфера, причём во всех отделах, молодых сотрудниц руководители хамством доводят до слёз. Принято в случае ошибки долго и со скандалами искать виноватых, пытаясь свалить свою вину на других, подставлять коллег.
Задачи приходят в плохо структурированном виде, при этом их выполнения требуют в кратчайшие сроки.
Комментарии (2)
Елена Садыкова
04.09.2020 13:08
Отзыв от [С.] - ложь. Объясняю почему: Такой человек у нас не работал, Белая зарплата в рынке, Ненормированный график работы прописан в трудовом договоре, дополнительно дни отпуска. Время прихода на работу согласно ЛНА до 12 часов дня. Мы хорошая компания и делаем хороший продукт!
-
✓ ПреимуществаОчень вежливый и приятный в общении HR Далее →✗ НедостаткиНе ценят время соискателей и не озвучивают зарплатную вилку. После скринингового собеседования (где обсудили и опыт, и зарплатные ожидания), выполнения довольно объемного тестового задания (которое «очень понравилось»), на собеседовании с руководителем выяснилось, что в резюме им не хватает подходящего опыта, да и их зарплаты заметно меньше ожиданий. Отказывать кандидатам — нормально, но вот тратить их время впустую и просить выполнять тестовое, когда заведомо известно, что бюджета на соискателя не хватает — очень тупо. Не рекомендую тратить время на собеседования с ними. Далее →
-
✓ ПреимуществаСказки — являются правдой Далее →✗ НедостаткиКак тонули Золотые БерегаЖил-был в тридевятом Санкт-Петербург один гонец по имени в.с.п. Не простой, а с союзниками — людьми разными, но когда-то объединёнными общей идеей. И задумал он дело большое: накормить весь город, чтобы еда сама находила дорогу к дверям.Долго ли, коротко ли — шёл он через туман неудач, через ветры сомнений, через ямы и развилки. Но выстоял. Построил крепкое дело: повозки с горячими пиццами и заморскими роллами разъезжались по улицам, и имя его знали далеко за пределами города.Когда пришли тёмные времена (Ковид 2019), и люди заперлись в домах, его звезда только ярче загорелась. Гонец оказался на коне — сильный, уверенный, с ветром в спине. Казалось, так будет всегда.Но время любит менять правила.С каждым годом золотые запасы таяли, как снег весной. Людей становилось меньше, забот — больше. Те, кто остались, тянули повозку из последних сил, латали паруса, чинили колёса, надеясь, что корабль под именем Мультибрендовые Берега снова поднимется в небо.Только вот в этом королевстве людей редко благодарили. Их труд считался чем-то само собой разумеющимся, а усталость — слабостью.И тогда гонец решил: нужен новый кормчий.Так на борт пришла парфюмерщица из далёкого аула — Вальшина. Она говорила... Далее →
Павел123321
02.10.2020 17:21
Да и вопросов было задано 1 по каждой технологии, неужели этот человек считает, что он все знает. Дайте мне его прособеседовать.
Вопросы типа "как подключиться к kubernetes" вообще странные. Это тоже самое, что ввести собеседования для молодожен, и спрашивать их вопросы типа: "Какого цвета глаза у вашего молодого человека? Какой у него размер обуви? Какой его любимый цвет? В каких годах он учился в школе?", и в противном случае отказывать проводить свадьбу.
Я спросил про человека из сбербанка которого вы взяли, оказывается он работает в том же здании, что и я, он вообще студент и опыт работы у него год, не понимаю как вы его взяли, а меня нет.
Во всяком случае, я получил предложение о работе от arenadata, они вообще разрабатывают свой собственный дистрибутив hadoop, не знаю как они меня взяли, а вы нет...
Обидно конечно, какой-то непонятный тип засел там, и комментирует чужие знания, а обратно ему ответить ничего нельзя, да и вопросы странные задает.