Century 21: отзыв сотрудника
нет минимального оклада. нет тк рф и больняка. ничего нет кроме кофе в офисе. сидишь на своем телефоне и тратишь свои же бабки обзванивая циан и авито в поисках клиентов. напрашиваешься на просмотр, потом предлагаешь выставить квартиру от их имени на продажу. поиск полностью холодный. без зп можно просидеть и месяц и два. входящие если и есть то только между старенькими агентами. т.е. у кого-то 3−5 сделок месяц, у кого-то ничего. «отработала» 2 недели. потратила кровные на звонки, на бензин катаясь по квартирам, выслушала много приятного от «просьба агентов не звонить» потому что таким тоже звонить. может для сферы недвижки это и норма, но посмотрите их вакансии. текучка нереальная. вакансии обновляют через день. зп обещают от 100 тыс. выезжают на том, что вновь приходящие просто рекламируют их агенство. если у вас реально есть задатки риелтора то проще работать самому через знакомых, попутно обращаясь к юристам, чем работать на них без какой-либо финансовой поддержки. слова слова слова.. очень много слов, а толку ноль!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в CENTURY 21 в Санкт-Петербурге (5 отзывов) →
Работа в CENTURY 21: 21 отзыв →
Работа для женщин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1272 отзыва) →
Отзывы о работе риэлторе в Санкт-Петербурге (25 отзывов) →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
Сотрудники все курят. Пьянство, день рождения сотрудника превращается в массовую попойку. При заключении договора с клиентом- он предложил и вторую квартиру, а наша директор, что сидела рядом сказала ему: Не будем торопиться... Я себя чувствовала крайне неловко при этом. Я не пью и не курю. Добросовестно отзванивалась клиентам, а мне говорят- Вы уволены, т.к. у Вас мало звонков. За 30 дней -1 дог...
Платят невовремя. Никакой системы работы нет, просто создают видимость и заставляют писать бесконечные отчеты. Обстановка супер токсичная, в любой момент могут сделать виноватым в чем угодно. Выгнать тоже могут в любой момент. Есть информация, что нескольких сотрудников выгоняли сразу после серьезных операций или во время тяжелых личных ситуаций. Текучка огромная, просто проходной двор....
На собеседование позвала сотрудник по подбору персонала, задала несколько уточняющие вопросов по телефону очень вежливо разговаривала. Пошла на собеседование к директору по подбору персонала в г. Москва это что то с чем то. Директор сидела за стойкой администраторов не здравствуйте тебе не проходите сказала что ей некогда со мной общаться тк она занята (я пришла за 5 минут до оговоренного времени ...