Comagic: Увольнение одним днем
Преимущества:
их нет
Недостатки:На меня начали оказывать давление с целью увольнения Г.Д. и н.р.д. Причина банальная — не поехал на общий сбор на дачу Г.Д. и высказывал своё мнение об отсутствии процессов. Токсичная компания, но хуже всего отдел персонала, в особенности HR, которая спит с начальником и распускает клевету в отношении сотрудников. После прохождения исп. срока меня не подключили к ДМС и отказали в кафетерии льгот. При увольнении не выплатили часть зарплаты и пригрозили плохими рекомендациями, если обращусь в инспекцию труда. Если ты тестер, обходи компанию стороной. Не трать время.
👉 Работа в COMAGIC в Москве (19 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в COMAGIC тестером? →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Москве (888 отзывов) →
- 🧪 Отзывы о работе тестером в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74145 отзывов) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаОфис недалеко от метро Далее →✗ НедостаткиНа входе меня встретила менеджер по адаптации В. Т. Меня старшие сразу предупредили, что у нее крыша протекает. По словам старичков, ее бывшая начальница из агентства Лица, та самая В.В., после того как её выгнали за годовое инфоцыганство в компании, предупредила всех, что Лере еще в детстве поставили диагноз. За все время моей работы она то ли делала, что отравляла атмосферу. Все время ныла и манипулировала, разыгрывая ложную драму (опоздала на концерт), чтобы не работать и выторговать для себя лучшие условия работы. Позже выяснилось, что это была циничная ложь, призванная скрыть реальные проблемы с психикой. Всё время разговаривала с невидимками, рандомно дергалась, а активности в соцсетях пестрели жутковатыми постами о своих попытках лечения и уходов в небесный мир. Кульминацией стал инцидент весной 2025 года на общем сборе, когда она слетела с катушек. Ее долго не могли угомонить, хотели уже вызвать бригаду. Многолетние обращения команды к руководству с требованием уволить были проигнорированы. Леру держали как осведомителя, однако инфа, которую она разносила по командам — плоды протекшей крыши. От Леры нет покоя, даже после ее казалось бы переезда, она продолжала кошмарить спамом, состоящим из серий однотипных фото из турецких забегалок.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботать можно только если у тебя ипотека Далее →✗ НедостаткиНа собесе говорили про прозрачность и развитие, а по факту — токсичность и кумовство. Непонятная система мотивации. Кому дают премии или повышения — вообще не ясно. Всё решают «свои», а если ты не в фаворе у директора, можно даже не мечтать. Тебя кидают в проект, дают пару тасков и разбирайся сам. Потом митинги, где без техбэка ставят оценки на задачи. Помимо завала — это толпа HR, которые устраивают активности вне рабочее время и на все вопросы кидают ссылку, где всё написанное больше смахивает на сочинение второклассника. А когда пытаешься настоять на решении вопросов и проблем, то постоянно натыкаешься на HR В., которая выдавливает из себя ромашку, пытается казаться милой, но притворство заканчивается, когда пытаешься получить хоть какой-то вразумительный ответ. Её ответы на все вопросы — рассказы о трудностях своей жизни и лечении тяжёлой диспепсии. Короче, активно на всём экономят и создают видимость, что компания «хорошая и дружная», но по факту — имитация кипучей деятельности. Далее →
Руководство компании
27.04.2024 15:32
Добрый день!
Хотим начать с извинений за то, что ваше взаимодействие с компанией оказалось таким неприятным. Негативный опыт для нас всегда становится поводом для анализа и улучшения процессов.
Мы очень серьезно относимся к каждому отзыву, особенно к таким, как ваш. Понимаем, что в сообщении вы высказали ряд серьезных обвинений, и хотели бы получить больше информации, чтобы понять ситуацию более полно. Кроме того, ваше утверждение о нарушениях со стороны наших сотрудников, особенно в отношении HR, требует особого внимания. Мы стремимся к высоким стандартам профессионализма и этики во всех сферах деятельности, поэтому такие обвинения вызывают серьезное беспокойство. Любые обращения рассматриваются конфиденциально и без предвзятости. Свяжитесь, пожалуйста, с менеджментом компании и мы разберемся в этой ситуации и примем меры.
Также хотим прояснить несколько моментов из вашего отзыва. Компания активно растет - за год численность увеличилась на 40%. Исследование вовлеченности сотрудников показало, что трансформация бизнес-процессов - это одна из важнейших точка роста компании в этом году. Мы уже запустили проекты изменений в ключевых направлениях.
Возможность использования Кафетерия есть у всех сотрудников, кто успешно прошел испытательный срок и получил обратную связь по его прохождению. Мы компания, которая работает по ТК РФ, в рамках которого все выплаты рассчитываются в соответствии с законодательством. Напишите нам, пожалуйста, если вы считаете что вашу зарплату рассчитали неверно, мы проведем служебную проверку по этому вопросу.
Мы всегда открыты к конструктивной критике и стремимся к тому, чтобы каждый сотрудник оставался доволен нашей работой.
С уважением, Руководство компании.