Comagic: Увольнение одним днем

Добрый день!

Хотим начать с извинений за то, что ваше взаимодействие с компанией оказалось таким неприятным. Негативный опыт для нас всегда становится поводом для анализа и улучшения процессов.

Мы очень серьезно относимся к каждому отзыву, особенно к таким, как ваш. Понимаем, что в сообщении вы высказали ряд серьезных обвинений, и хотели бы получить больше информации, чтобы понять ситуацию более полно. Кроме того, ваше утверждение о нарушениях со стороны наших сотрудников, особенно в отношении HR, требует особого внимания. Мы стремимся к высоким стандартам профессионализма и этики во всех сферах деятельности, поэтому такие обвинения вызывают серьезное беспокойство. Любые обращения рассматриваются конфиденциально и без предвзятости. Свяжитесь, пожалуйста, с менеджментом компании и мы разберемся в этой ситуации и примем меры.

Также хотим прояснить несколько моментов из вашего отзыва. Компания активно растет - за год численность увеличилась на 40%. Исследование вовлеченности сотрудников показало, что трансформация бизнес-процессов - это одна из важнейших точка роста компании в этом году. Мы уже запустили проекты изменений в ключевых направлениях.

Возможность использования Кафетерия есть у всех сотрудников, кто успешно прошел испытательный срок и получил обратную связь по его прохождению. Мы компания, которая работает по ТК РФ, в рамках которого все выплаты рассчитываются в соответствии с законодательством. Напишите нам, пожалуйста, если вы считаете что вашу зарплату рассчитали неверно, мы проведем служебную проверку по этому вопросу.

Мы всегда открыты к конструктивной критике и стремимся к тому, чтобы каждый сотрудник оставался доволен нашей работой.

С уважением, Руководство компании.