Danmax technology: Сели и поехали
Преимуществ нет
Недостатки:1. Владелец не выплатил % с продаж. Мотивировать отказ в выплате не смог.
2. Собственник обещал годовую премию, обозначив условия получения. Условия выполнены, премия не выплачена.
3. Не дай бог попасть в отдел продаж. Там вы будете продавать, звонить, принимать товар, разгружать и загружать его, при этом благодарности не дождаться.
4. Собственник бизнеса некомпетентен в целом, а в частности в вопросе начисления з.п. (исключительно в свою пользу). Каждый раз приходится доказывать, что з.п. посчитана некорректно.
5. Нагружают дополнительным объёмом работ и не оплачивают, зато могут за эту неоплаченную работу спросить…
6. Персонал не ценят в принципе.
7. Уровень бюрократии зашкаливает.
8. Собственники могут себе позволить такие высказывания в адрес менеджера: «ты здесь не чтобы думать, а чтобы делать то, что тебе сказали» и другое хамство подобного рода.
9. Зарплата в конверте..
-
✓ Преимущества-официальное оформление (по ТК, но это единственное, что держит).- зарплату платят (когда не лишают премии без объяснений). Далее →✗ НедостаткиРекомендую сюда устраиваться только тем, кто:- любит публичные оскорбления и унижения;- приветствует нарушение своих трудовых прав;- хочет ежедневно чувствовать наплевательское отношение со стороны руководства;- страстно желает покупать канцелярию, туалетную бумагу, губки, тряпки, моющие средства, необходимые инструменты и даже питьевую воду за свой счёт;- обожает отсутствие санитарно-гигиенических условий;- мечтает работать без чётких инструкций и выстроенных процессов;- готов к тому, что каждый день будут вводить новые правила, зачастую противоречащие уже существующим, законодательству РФ и вашей должностной инструкции.В общем, настойчиво рекомендую всем, кому по душе управленческий беспредел, а девиз доктора Быкова: «самодурство — моя метода!» заставляет сердце трепетать от восторга. Особый пункт про деньги:Здесь вас могут лишить премии в любой момент без объяснения причин, без акта о нарушении и без вашей подписи. Никаких письменных обоснований, никаких докладных — просто приходит устное «решение» и зарплата становится меньше. При этом ни с какими документами вас не знакомят, а претензии, если они есть, не оформляют. Это не просто беспредел — это прямое нарушение ст. 192 и 193 ТК РФ, но руководству на это наплевать.Также обязательно устройтесь сюда работать, если вы приходите в восторг от ежедневных бездоказательных... Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа в крупной компании, есть возможность проявить себя и достаточно хорошо заработать. В основном все адекватные попадаются, я про коллег и клиентов. Далее →✗ НедостаткиВысокая нагрузка и необходимость быстро перестраиваться под меняющиеся условия, не всегда хватает времени на полноценное обучение новичков. Далее →
